zaměstnání

Někteří ze zaměstnanců, co během loňského roku měnili práci, budou možná muset podat daňové přiznání. A to navzdory faktu, že měli během roku 2022 příjmy pouze ze zaměstnání.

Máte zaměstnání a přivyděláváte si pronájmem bytu nebo domu? Jak správně vyplnit daňové přiznání a na co dát pozor?

Která odškodnění pracovního úrazu a nemoci z povolání se v roce 2023 zvýšila? Vedle úrazových rent, rent pro pozůstalé a náhrady nemajetkové újmy pro pozůstalé a limitu pro náhradu nákladů na pohřeb se zvýšila i hodnota bodu pro bolestné a náhrady ztížení společenského uplatnění.

Někteří lidé a neziskovky kritizují nový způsob výpočtu nezabavitelných částek. Je zvýšení nezabavitelných částek pro rok 2023 dostatečné?

Nezabavitelné minimum, to nejsou jenom nezabavitelné částky. Jak se rozděluje příjem dlužníka? Kolik mu zůstává, kolik dostanou věřitelé, kterým dluží?

Blíží se termín, do kterého musíte dodat zaměstnavateli potřebné podklady pro zúčtování daní. Co přinést, abyste měli daně co nejnižší?

Jaké daňové změny se letos projeví při zúčtování daní zaměstnavatelem a při podávání daňového přiznání za rok 2022?

Osm z deseti větších firem plánuje v roce 2023 přijmout nové zaměstnance. Menší firmy se tolik rozrůstat letos nebudou, nové pracovníky hledá je 13 % z nich. Dvě třetiny zaměstnavatelů se chystají zvýšit mzdy. Ukázal to průzkum Ministerstva práce a…

Od ledna se výrazně zvyšuje tuzemské stravné na pracovní cesty. Významně roste i náhrada za použití vlastního silničního motorového vozidla namísto firemního. Snižují se naopak náhrady za nákup benzinu či nafty, ale jen v některých situacích.

Seniorů na trhu práce je dvakrát více než v roce 2012. V některých oborech začínají být nepostradatelní. Svojí přítomností zachraňují zejména zdravotnictví, sociální služby a vzdělávání.

Od ledna vzrostla náhrada nemajetkové újmy pozůstalých (a současně i limit náhrady přiměřených nákladů spojených s pohřbem). Jak a proč se zvýšilo odškodnění pozůstalých po zaměstnanci, který zemřel kvůli pracovnímu úrazu či nemoci z povolání?

Nový rok přinese změny v oblasti pojistného na sociální zabezpečení i pro zaměstnavatele. Mezi zdravotnické záchranáře patří ti, kteří vykonávají práce člena výjezdové skupiny zdravotnické záchranné služby, operátora zdravotnického operačního…

Řada lidí odešla před koncem roku do předčasného důchodu. Možnosti výdělku jsou zde omezené. Co udělat, abyste mohli zůstat v práci a vydělávat si i v předčasné penzi bez omezení?

Jak se navyšují náhrady za ztrátu na výdělku pro zaměstnance poškozené na zdraví pracovním úrazem nebo nemocí z povolání (tzv. úrazové renty) či pro pozůstalé po nich? Koho se valorizace týká a jak na sebe valorizace navazují?

Kdo dostane na pracovní cestě méně a kdo naopak více? Kdy a komu zaměstnavatel může snížit nebo zvýšit stravné? Na jaké diety máte nárok, když vaše pracovní cesta netrvá celý den? Jak se vám krátí stravné, když vám vedle stravného zajistili i jídlo naturálně?

Od 1. 1. 2023 dochází ke změnám v sazbách zahraničního stravného, které povinně vyplácí zaměstnavatel, když vás vyšle pracovat mimo ČR. Pro které země se mění sazby stravného? A kdy nedostanete přesně ty peníze, které stanoví vyhláška?

Ministerstvo zdravotnictví zruší povinné pravidelné pracovnělékařské prohlídky. U nerizikových profesí už budou od ledna jen na dobrovolné bázi. Povinné zůstanou jen u profesí, které jsou dle zákona o ochraně veřejného zdraví zařazené do rizikových…

Pokud existují překážky v práci na straně zaměstnavatele, při kterých zaměstnanci náleží náhrada mzdy, je dohoda o neplaceném volnu nepřípustná. Pokud jste tedy měli během protikoronavirových opatření neplacené volno, možná máte nárok na peníze.

Odpovědi soudů z roku 2022 na praktické otázky k odměňování zaměstnanců, proplácení přesčasové práce, dovolené, náhradě škody a další pracovní situace v životě.

Od letošního prosince došlo ke změně u dávky otcovské poporodní péče, tzv. otcovské, která se vyplácí novopečeným otcům jako náhrada příjmu, aby mohli po narození potomka strávit s rodinou nějaký čas doma. Základní pravidla pro tuto dávku…

Deset let se soudí zaměstnanec o neplatnost výpovědi. Padlo už jedno okamžité zrušení pracovního poměru a dvě výpovědi pro nadbytečnost. Zaměstnanec je však stále zaměstnancem s nárokem na náhradu mzdy.

Minimální mzda se příští rok nejspíš zvýší. Kvůli ekonomické situaci má ale navrhovaný růst tentokrát platit jen pro dvě skupiny lidí.

Chce s vámi zaměstnavatel rozvázat pracovní poměr kvůli snižování stavu nebo protože například ruší pobočku? Pak si pohlídejte, aby vám ztrátu příjmů adekvátně kompenzoval. Existují totiž zákonem stanovené situace, kdy vám za výpověď ze strany zaměstnavatele náleží odškodnění. Tato peněžitá kompenzace je odborně označována jako odstupné.

Nevyčerpaná dovolená nepropadá, vždy vám zůstává nárok na placené volno v práci, nebo aspoň na peníze. Jaká jsou pravidla pro převod nevyčerpané dovolené v různých situacích?

Za neoprávněný, nedůvodný, šikanózní insolvenční návrh může dotčený podnikatel žádat odškodnění za zásah do své dobré pověsti. Co hrozí tomu, kdo se snaží potopit firmu, která ho zaměstnávala či byla jeho obchodním partnerem?

Zaměstnanci Kauflandu dostanou od 1. listopadu 2022 přidáno na výplatách za práci o víkendech. Dosud dostávali příplatek za každou odpracovanou hodinu ve výši 10 %, nyní ho zaměstnavatel zvedl na 20 %. V lednu 2023 dostanou ještě mimořádný…

Co nového vysvětlily, rozřešily, zodpověděly a na co upozornily a před čím varovaly soudy zaměstnavatele, když dávají zaměstnancům výpověď?

Odměna státu za práci v penzi se má pro některé důchodce změnit. Místo navýšení dávky dostanou slevu na pojistném. Jak by to mělo vypadat a kdo by mohl mít na slevu nárok?

Požádat o penzi letos se vyplatí víc než o ni požádat příští rok. Co když jste si ale platili letos vysoké odvody, abyste svůj důchod, který máte získat příští rok, navýšili? Dává takové chování ekonomicky smysl?

Zaměstnavatel provedl hned dvě organizační změny, aby se zbavil vedoucího pracovníka, s nímž nebyl spokojen. Zaměstnanec se i přes nárok na odstupné výpovědi bránil, a získá tak mnohem více peněz.