soud

Lidé často v jednom zaměstnání vykonávají více povolání. Ale co když jejich zdraví jedno z nich nadále nedovoluje vykonávat? Mohou být propuštěni? Nebo zaměstnavatel musí umožnit vykonávat ostatní druhy práce?

Počítání nebo přiznávání rent za pracovní úrazy a nemoci z povolání je někdy složité. Co všechno se změnilo v roce 2019?

Manželé by po rozvodu měli dostat ze společného jmění zásadně stejně. Kdy tomu tak být nemusí? Jaká jsou další pravidla pro vypořádání společného jmění manželů, když se nedohodnou a rozhoduje soud?

Jak se můžete bránit, když je po vás vymáhán směnečný závazek? Proč a oč bude těžší vaše obrana, když vás zažaluje věřitel, který drží vaši směnku?

Mohou vám za neomluvené absence zkrátit dovolenou, a ještě vás vyhodit z práce? Může vám tak za jeden prohřešek hrozit ztráta dovolené, peněz a ještě okamžité zrušení pracovního poměru? Musí vám nějaká dovolená zůstat, nebo vám mohou zrušit všechnu?

Hmotná odpovědnost či dohoda o odpovědnosti za hodnoty svěřené k vyúčtování. Co si pod tím představit? Mohou ji vám dát podepsat ještě před vznikem pracovního poměru? Odpovídáte pak i za věci v regálech volně přístupné zákazníkům, kteří kradou?

Rodiče dcery, která utrpěla těžké zranění při autohavárii babičky, chtěli vysoudit půl milionu za vlastní duševní utrpení. Jak velké musí být zranění blízkého, abyste spolu s ním byli odškodněni i vy?

Je druhá nájemní smlouva na tutéž věc neplatná, protože už existuje první nájemní smlouva, anebo může pronajímatel vybírat dvojí nájemné?

Učitel neměl požadovanou kvalifikaci a ani za mnoho let si nedoplnil vzdělání. Zaměstnavatel mu dal výpověď, protože mu to nařizoval zákon. Soudy ale rozhodly, že výpověď neplatí a zaměstnavatel ho musí odškodnit, protože zaměstnanci chybí jen několik měsíců do důchodu.

Co když soud zruší neoprávněnou exekuci, ale exekutor už dokázal zabavit peníze na úhradu jejích nákladů, včetně své odměny? Musí peníze dlužníkovi vrátit, nebo ne?

Mají název firmy podobný projektům známého Seznam.cz. I logo je podobné. Registrujete se k jejich online službám a podmínky jen přelétnete. Služby vás nezaujmou, pro vás to končí. A pak vám přijde faktura. V podstatě za nic.

Dětem za Ježíška pod stromeček koupíte dárky za mnoho tisíc. Za částku mnohem vyšší, než je měsíční výživné. Napadne vás: A musím tedy platit za prosinec výživné? Nedalo by se aspoň snížit? Jak tomu je podle zákona?

Soud občany chrání před pochybeními státní a veřejné správy, do které patří i školství. Lze žalobou napadnout důtku či jiné kázeňské opatření udělené dítěti?

Kdyby si sjednal konec pracovního poměru o den později, nepřišel by o vánoční prémii a nehradil soudní výlohy.

Na jedné straně si někteří pronajímatelé dávají podmínku, že se do jejich bytu nesmíte nahlásit k trvalému pobytu, na druhou stranu někteří nabízejí ve svém domě naopak simulovaný trvalý pobyt, i když tam nebydlíte. Proč tomu tak je? Jak to vyřešit?

Jaké dokumenty vám musí vedení SVJ zpřístupnit ke kontrole? Pomůže ale výklad Nejvyššího soudu proti obstrukcím vedení SVJ, které si nepočíná transparentně a odmítá členy SVJ řádně informovat?

Kritizovat zaměstnavatele nebo jeho obchodní partnery se nevyplácí. Na svobodu projevu máte sice nárok, současně ale máte vůči zaměstnavateli povinnost loajality. Za jakých okolností vám hrozí výpověď, nebo dokonce okamžité zrušení pracovního poměru?

Způsobil zaměstnavateli škodu téměř 17 000 Kč, strhli mu ze mzdy přes 6000 Kč. Nedal si to líbit a odešel na hodinu a zaměstnavatel mu teď musí vyplatit 36 000 Kč. Kdy vám můžou ze mzdy strhnout náhradu škody, kterou jste v práci způsobili?

Neudělejte při jednání se zaměstnavatelem chybu. Nepřipravte se o svá práva a nároky, hlavně o peníze. A na druhou stranu nepodléhejte klamům a zbytečným iluzím. Naše rady vás mohou překvapit příjemně i být varováním.

I advokáta se vyplatí uvážlivě vybírat. Nač máte vůči advokátovi nárok, když se vám dobrý výběr nezdaří a prohraje vám spor kvůli své neznalosti zákona, výkladové praxe soudů a odborné právnické literatury?

Často se předstírá výpovědní důvod, aby se zbavili nepohodlného zaměstnance, který má spory se šéfy nebo kolegy. U jakého výpovědního důvodu má smysl se bránit a kdy naopak ne? Jak a kdy se bránit výpovědi z organizačních důvodů, když jejím důvodem jste vy a vaše neshody s vedením?

Jakou ochranu před propuštěním ze zaměstnání mají funkcionáři odborů? Proč může být propuštění odboráře neplatné, ačkoliv když bude za stejných podmínek propuštěn jiný zaměstnanec, bude to platné?

Dlužníci si budou muset provádění srážek ve prospěch věřitelů u zaměstnavatele zaplatit. Exekuci bude podléhat i kompenzace odstupného a náhrada mzdových nároků od úřadu práce. Přinášíme přehled chystaných změn.

Zachrání budoucího kupujícího, který složil propadnou zálohu, ale nezískal vůbec nebo nezískal včas úvěr na zbytek kupní ceny, odstoupení od smlouvy?

Jaké nároky má pronajímatel vůči nájemci, který nevyklidil a nepředal zpět byt, i když jeho nájem skončil? Co musí nájemce platit? A co když je byt ve společném nájmu, kdo pak vše zaplatí?

Podpis písemného právního jednání může být nahrazen mechanickými prostředky tam, kde je to obvyklé. Občanský zákoník jde s dobou a dovoluje to. Platí to i pro výpověď podle zákoníku práce?

Kdy se nemusíte dělit o dědictví a pozůstalost s tím, na koho myslí závěť nebo je příbuzným zemřelého? Co když se někdo dopustí násilného trestného činu proti zůstaviteli, ale není za něj trestně odpovědný? Odsouzen a potrestán díky tomu nebyl. Může získat dědictví?

Jaká jsou kriteria pro odškodnění duševních útrap za smrt blízkého? Proč má něčí smrt větší hodnotu než jeho práce a přínos rodině a společnosti za života? Proč je někdo – vyjádřeno v penězích – cennější po smrti než za živa?

Můžou dědictví snížit dědické podíly, které vaši sourozenci dostali od prarodičů? Na co máte ze zákona nárok a můžete dostat z dědictví víc, když na vás prarodiče zapomněli?

Samozřejmě, že absentérství v práci musí být postihováno. Ale není to jednoznačné. Co zaměstnancům prošlo a co ne? Srovnejme si případy exprezidentova poradce, kancelářského pracovníka, řemeslníka a divadelního režiséra.