O platech nejvyššího vedení německého železničního dopravce Deutsche Bahn budou rozhodovat i cestující. Jedna třetina odměny bude totiž záviset na míře spokojenosti zákazníků a zaměstnanců.
Druhou třetinu bude představovat pevný plat a zbytek se bude odvíjet od plnění finančních cílů či úspěchů.
Od spokojenosti zákazníků odvíjí částečně výši platů vedení například německé aerolinky Lufthansa nebo výrobce softwaru SAP. Nikde ale tento podíl nedosahuje třetiny platu jako u Deutsche Bahn.
ČLÁNKY DO MAILU