Hlavní navigace

Deloitte: Náklady na zaměstnance v ČR jsou nejvyšší ve střední Evropě

Gabriela Hájková

Náklady zaměstnavatele na práci v ČR patří k těm nejvyšším ve střední Evropě (hlavně u zaměstnanců s nižšími příjmy). Dražší je z tohoto pohledu pro firmu zaměstnanec už jen ve Francii, Švédsku, Itálii, Belgii a Rakousku. Naopak nejnižší náklady jsou v Dánsku a na Maltě. Informace vyplývají z Evropského platového průzkumu, v němž společnost Deloitte porovnávala celkové mzdové náklady zaměstnavatele a čistý příjem pracujících v 19 evropských státech včetně ČR.

Co hraje při srovnávání nákladů na zaměstnance zásadní roli? Je to pojistné na sociální zabezpečení a zdravotní pojištění, které zaměstnavatel musí hradit za své zaměstnance. Ve mnoha státech toto pojistné není zastropováno (např. ve Francii), nebo jen částečně (např. ČR). Zaměstnavatele navíc limitují i zákonné minimální mzdy, vysvětlil Robert Bezecný, manažer v daňovém oddělení ve společnosti Deloitte.

Čistý příjem zaměstnanců s vyššími příjmy je v ČR při srovnání s ostatními evropskými zeměmi naopak relativně vysoký kvůli jednotné sazbě daně z příjmů. Překvapivě dobře si ČR vede podle analýzy také v poměru čistého příjmu k celkovým nákladům, kde jsme na 5. místě před Švýcarskem, Maltou, Polskem a Lucemburskem.

Ze studie dále vyplynulo:

  • ČR je mezi prvními pěti zeměmi, kde je čistý příjem na zaměstnance nejvyšší (1. Švýcarsko, 2. Česká republika, 3. Malta, 4. Slovensko, 5. Polsko),
  • Francie, Itálie, Švédsko, Belgie a Rakousko jsou země s nejvyššími příspěvky do systému sociálního zabezpečení, 
  • náklady francouzských zaměstnavatelů zůstávají nadále nejvyšší bez ohledu na úroveň příjmů, a to proto, že neexistují limity pro platbu příspěvků na sociální zabezpečení,  
  • v Belgii se v důsledku přesunu daňového zatížení snižují příspěvky na sociální zabezpečení, zejména u nižších mezd. Tím pádem je Belgie jedinou z 19 zemí, kde došlo ke snížení nákladů na zaměstnavatele,
  • studie potvrdila, že ve sledovaných státech nedochází k zásadním změnám, vyjma Řecka, Rakouska a Belgie. Zatímco v Řecku jsou daně z příjmu vyšší pro všechny příjmové kategorie, ve zbylých dvou se snížilo zdanění nižších příjmů,
  • k přesunu daňového zatížení došlo také v Rakousku, kde se zvýšil čistý příjem u nižších mezd,
  • zdanění zaměstnanců s vyššími příjmy se nezměnilo, sazba je často 50 i více procent; naproti tomu v ČR je zdanění pro tyto osoby cca 24 %, a to včetně solidárního zvýšení daně.

Zdroj: Deloitte

Pokud zohledníme životní náklady, můžeme konstatovat, že v ČR se máme dobře: Čistý disponibilní příjem zůstává jeden z nejvyšších, společně s Polskem a Slovenskem. Na opačné straně žebříčku stojí Švýcarsko, Velká Británie, Francie, Dánsko a Irsko. Praha je po Aténách a Varšavě jedním z nejlevnějších měst, naopak nejdražší jsou Ženeva a Londýn, informovala Lucie Rytířová ze společnosti Deloitte.

Našli jste v článku chybu?