váš průvodce finančním světem
TOP spořicí účty
Účty a platby
Spoření
Půjčky
Dávky a důchody
Daňový portál
Kalkulačky
Pojištění
Práce a mzdy
Bydlení
Nákup bitcoin
Investiční crowdfunding
Spotřebitel
Měšec.cz do mailu
Kurzy
Produkty
Zákony
Galerie
Katalog realit
Rejstřík firem a OSVČ
Hledat
Měšec.cz
»
Témata
výpověď
271
–
284
/
284
První strana
Předchozí strana
4
5
6
7
8
9
10
Následující strana
Poslední strana
Soudy mohou začít snižovat odškodnění za neplatný vyhazov
Za chyby se platí, i při neplatné výpovědi, ale soud může od 1. 1. 2012 odškodnění pro zaměstnance snížit. To je vstřícný krok zvláště pro menší firmy a živnostníky, pro které byly náhrady takřka likvidační.
Richard W. Fetter
27. 1. 2012
Doba čtení:
16 minut
Kdy je výpověď pro nadbytečnost platná?
Na konkrétních rozhodnutích soudů rozebereme, v jakých případech vás zaměstnavatel může propustit pro nadbytečnost. Zjistíte také, jak se bránit neoprávněné výpovědi.
Richard W. Fetter
16. 8. 2011
Doba čtení:
21 minut
Když jde zaměstnavatel do útlumu, nemůže vás jen tak vyhodit
Když dostanete výpověď kvůli tomu, že společnost nebo její část ukončuje své aktivity, pak může být neplatná, pokud se prokáže, že jde pouze o částečný útlum. Ukazuje to soudní praxe.
Richard W. Fetter
28. 7. 2011
Doba čtení:
3 minuty
Vaše nedostatky musí zaměstnavatel správně pojmenovat, jinak je výpověď neplatná
Pokud dostanete výpověď pro vlastní nedostatky, ale zaměstnavatel je ve výpovědi správně nepojmenuje, bude vám muset zaplatit.
Richard W. Fetter
26. 7. 2011
Doba čtení:
11 minut
V práci sekejte dobrotu i ve výpovědní době, nebo vyletíte na hodinu
Když už jednou jste ve výpovědní době, neznamená to, že ji za každou cenu musíte vy nebo zaměstnavatel dodržet. Když se najde způsob, dostane vás z práce dřív.
Richard W. Fetter
7. 6. 2011
Doba čtení:
4 minuty
Jak se vyhnout nebo jak oddálit převzetí výpovědi?
Naleznete-li koncem měsíce ve schránce výzvu pošty k převzetí zásilky, nemusíte spěchat. Převzetím písemnosti až počátkem dalšího kalendářního měsíce získáte měsíc k dobru.
Richard W. Fetter
28. 4. 2011
Doba čtení:
11 minut
Kdy vám zaměstnavatel musí proplatit i čas na hledání nové práce?
V jistých případech můžete po svém zaměstnavateli požadovat proplacení času, který strávíte hledáním nové práce. Kdy je to možné?
Richard W. Fetter
19. 4. 2011
Doba čtení:
3 minuty
Za předčasný konec v zaměstnání vám hrozí nepříjemné sankce
Dát okamžitou výpověď můžete jen v situacích definovaných zákonem. Pokud byste se v práci rozhodli skončit ze dne na den neoprávněně, budete platit.
Richard W. Fetter
25. 1. 2011
Doba čtení:
8 minut
Zaměstnavatel vám chce snížit mzdu? Záleží, zda je dohodnuta, nebo stanovena
Máte výši mzdy dohodnutou, anebo stanovenou zaměstnavatelem? V těchto dvou slovíčkách je velký rozdíl v situaci, kdy má dojít ke snížení mzdy. Zpětné snížení mzdy je totiž i nepřípustné.
Richard W. Fetter
28. 12. 2010
Doba čtení:
5 minut
Výpověď v práci? Na pracák se přihlašte ještě letos
Dostali jste v práci výpověď a hodláte nějaký čas odpočívat? Ve vlastním zájmu byste neměli s registrací na pracovní úřad otálet. Od nového roku totiž ztratíte nárok si při podpoře přivydělávat tzv. nekolidujícím zaměstnáním. Pro registrované ještě…
Gabriela Hájková
23. 12. 2010
Mohou vás podnikové odbory zachránit od výpovědi?
Odbory mají moc v určitých situacích svým výslovným nesouhlasem s výpovědí zrušit její platnost. Ve kterých případech vám mohou zachránit místo?
Richard W. Fetter
9. 12. 2010
Doba čtení:
5 minut
Za kritiku ve firmě vás na hodinu vyhodit nemohou, posvětil Ústavní soud
Kritizoval rozhazování peněz a špatné hospodaření firmy a za to měl skončit na hodinu bez práce. Svůj boj však po letech vyhrál, přestože mu soudy žaloby zamítaly. V demokracii má totiž právo i na šokující kritiku.
Richard W. Fetter
21. 9. 2010
Doba čtení:
5 minut
Hrubě jste porušili své pracovní povinnosti, ale stejně vás na hodinu vyhodit nemohou
Vyhazov na hodinu můžete dostat jen při hrubém porušení povinností. Ty však mohou mít často velmi individuální a polehčující důvody. Našli jsme takové, které soudy obměkčí.
Richard W. Fetter
26. 8. 2010
Doba čtení:
7 minut
Když padne šéf: Jaké jsou nároky odvolaných manažerů?
Některé šéfy odvolat nelze, musí se s nimi regulérně rozvázat pracovní poměr. Stejně tak nemají vedoucí pracovníci v případě odvolání zaručen návrat na předchozí místo.
Richard W. Fetter
25. 8. 2010
Doba čtení:
10 minut
271
–
284
/
284
První strana
Předchozí strana
4
5
6
7
8
9
10
Následující strana
Poslední strana
ONLINE ŠKOLENÍ: EET 2.0 v praxi se záznamem v ceně
VÍC INFO
ČLÁNKY DO MAILU
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).
Povolit
Ne, děkuji