Krajská pobočka ÚP ČR v Ostravě chystá projekt „Příležitost dělá zaměstnance“ pro sociálně vyloučené osoby z Moravskoslezského kraje.
Podstatou projektu je individuální a skupinové poradenství pro konkrétního klienta. Během 58 hodin vzdělávání absolvují jeho účastníci motivační kurz, kurz finanční gramotnosti, základy pracovního práva a výuku základních počítačových dovedností. Tyto aktivity pak doplňují rekvalifikační kurzy, pracovní diagnostika s psychologem nebo třeba práce na zkoušku,
uvedla vedoucí oddělení projektů EU z Krajské pobočky ÚP ČR v Ostravě Lucie Norysová a dodala, že prioritou projektu zůstává najít klientům vhodné zaměstnání.
Poradenství podle ní neobnáší jen čistě nabídku zaměstnání jako takovou. Pracovníci projektu pomáhají řešit klientům i jejich složitou bytovou situaci, výmazy z rejstříků trestů, dokumenty pro úřady nebo i zajištění lékaře. Setkáváme se například s tím, že klienti nemají praktického lékaře a nemá jim tak kdo vyřídit prohlídku při nástupu do zaměstnání nebo pro účely rekvalifikačního kurzu,
vysvětluje praxi manažerka projektu Petra Paquet.
