Dávky na úp

Dobrý den,
jsem zaměstnaná na dobu určitou do ledna 2015, zjistila jsem že jsem těhotná. Až mi skončí smlouva, budu asi v 6 měsíci těhotenství, takže se budu muset přihlásit na UP. Budu mít nárok na nějaké dávky (než nastoupim na MD)? Předtím než jsem nastoupila do nynější práce jsem byla na RD a nárok na mateřskou mi nevznikl. Předem děkuji za odpověď.

Mařenka
2. 9. 2014 11:44

Odpověď

Ještě před ukončením pracovního poměru byste mohla jít na nemocenskou, která by se mohla po porodu změnit na nemocenskou v souvislosti s porodem, na základě které byste si mohla volit výši následného rodičovského příspěvku. Výši rodičovského příspěvku můžete zvolit i na základě výdělečné činnosti otce dítěte, pokud byste na nemocenskou nenastoupila.

Jana Davidová (Poradkyně pro dávky státní sociální podpory.)
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).