druhá mateřská
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, zda má zaměstnavatel povinnost držet mi místo, pokud v průběhu první rodičovské otěhotním a nastoupím na další mateřskou a rodičovskou. Musí mi držet místo další 3 roky? A ještě jeden dotaz, mám při druhé mateřské nárok na proplacení dovolené, nebo nějaké poměrné částky? Na druhou mateřskou nastupuji 28.7.2014. Jinak původní rodičovskou dovolenou bych měla do listopadu 2014. Děkuji předem za radu
3. 7. 2014 18:20
Odpověď
Pokud máte pracovní smlouvu na dobu neurčitou, tak tuto povinnost zaměstnavatel má. Co se týče proplacení dovolené, s touto otázkou se obraťte přímo na Vašeho zaměstnavatele, resp. na Vaši mzdovou účetní, protože Vaše otázky bohužel nesouvisí se sociálními dávkami, které vyplácí Úřad práce.
Jana Davidová
(Poradkyně pro dávky státní sociální podpory.)
Mohlo by vás zajímat
-
Máslo za dvacku, cigarety za třicet. Vzpomenete si, za kolik jste nakupovali v půlce 90tek?
-
Úspěch s první hromadnou žalobou: Soud přiznal nárok na 1,6 mil. Kč. Jak vám může hromadné řízení pomoci?
-
Na kartu v Albánii nespoléhejte, stoeurovky nechte doma a dejte pozor na poplatky za výběr z bankomatu
-
Učitel tvrdil, že žáka neuhodil, soudy mu ale nedaly šanci žáka vyslechnout. Zasáhl Nejvyšší soud
ČLÁNKY DO MAILU