Dobrý den, můj zaměstnanec má několik exekucí a ve mzdě mu vyplácíme bonus na dvě děti. Tento bonus nezahrnujeme do čisté mzdy, ze kterému exekuci vypočítáváme. Nyní nám přišlo od soudního exekutora z Olomouce, že "daňový bonus není dávkou určenou k výživě dítěte, ale pouze nástrojem daňové optimalizace. Daňový bonus je příjmem povinného a ve prospěch exekuce se srazí v plné výši." Snažil jsem se zjistit nějaké podrobnosti, ale bohužel jsem nenašel jednoznačný názor. Prosím o radu, za odpověď moc děkuji. Pavel
Daňový bonus se pro účely srážek ze mzdy nezapočítává do čisté mzdy dlužníka a postihuje se jako jiná peněžitá pohledávka dlužníka. Daňový bonus se tedy nesráží, ale postihuje se celý, a to nikoliv v režimu vedení exekuce srážkami ze mzdy, ale přikázáním jiné peněžité pohledávky.
(Jako příklady judikatury lze uvést: rozhodnutí Vrchního soudu v Olomouci č.j. 3 VSOL 852/2011 ze dne 11.5.2012 či verdikt Vrchního soudu v Praze ze dne 18.3.2013 č.j. 1 VSPH 241/2013).