sts x penzijko
Chtela bych se zeptat, jestli ted vzrostla vyhodnost penzijniho sporeni, kdyz klesla vyhodnost sporeni stavebniho?
7. 5. 2004 13:25
Odpověď
Vazena pani Marketo,
k detailnimu srovnani vyhodnosti produktu penzijniho pripojisteni a stavebniho sporeni bych nerad pristupoval, protoze jsou to dva rozdilne produkty.
Predne, ke statni podpore poskytovane ke stavebnimu sporeni se klient dostane mnohem drive nez ke statnim prispevkum z penzijniho pripojisteni. U penzijniho pripojisteni mate moznost cerpat statni prispevky az po dosazeni duchodoveho veku, u stavebniho sporeni je to dle stavajicich podminek po dosazeni 6 let sporeni.
Pokud se tyka garantovaneho zhodnoceni, u stavebniho sporeni se nyni pohybuje kolem 2% a neni jiz pevne, ale muze se menit s ohledem na vyvoj urokovych sazeb. Z pohledu vynosu tedy stavebni sporeni zadnou vyhodu proti penzijnimu pripojisteni nema. Zhodnoceni u penzijnich fondu se za minuly rok pohybuje v rozmezi 2-4%.
Vyhodou u penzijniho pripojisteni je moznost danoveho odpoctu ze zakladu dane pri podavani danoveho priznani. Maximalne odpocitatelnou polozkou je castka 12000 Kc a jedna se o castku, ktera predstavuje prispevky ucastnika nad limit 6000 Kc rocne.
Stavebni sporeni ma vyhodu pred penzijnim pripojistenim v oblasti statni podpory. Pokud zaplatite na stavebni sporeni rocne 20000 Kc ziskate od statu 3000 Kc, coz predstavuje 15% podporu.
U penzijniho pripojisteni je podpora sice vyssi (30% u prispevku 500 Kc), ovsem na vyssi prispevek nez 500 Kc jiz statni prispevek nedostanete. Maximalni statni prispevek rocne, ktery tedy muzete ziskat je 1800 Kc. Staci Vam vsak zaplatit pouze 6000 Kc.
Jasnou vyhodou stavebniho sporeni je to, ze vek klietna pro poskytovani statniho prispevku neni omezen. Muzete tedy ziskat statni podporu na jakekoli “rodne cislo”. Produkt penzijniho pripojisteni a s tim spojeny statni prispevek mate moznost vyuzivat az po dosazeni 18 let veku.
V jednom pripade ma penzijni pripojisteni pred stavebnim sporenim tez jasnou vyhodu a to je prispevek zamestnavatele. Na stavebni sporeni totiz zamestnavatel nemuze svym zamestnancum prispivat, coz neplati u penzijniho pripojisteni.
Penzijni pripojisteni bych doporucil jako dalsi produkt do "osobniho" portfolia investic vedle stavebniho sporeni, podilovych fondu a zivotniho pojisteni. Je na Vasi uvaze, zda vyhody, ktere nabizi prave penzijni pripojisteni jsou pro Vas zajimave.
Preji hezky den.
Otakar Hrazdira
k detailnimu srovnani vyhodnosti produktu penzijniho pripojisteni a stavebniho sporeni bych nerad pristupoval, protoze jsou to dva rozdilne produkty.
Predne, ke statni podpore poskytovane ke stavebnimu sporeni se klient dostane mnohem drive nez ke statnim prispevkum z penzijniho pripojisteni. U penzijniho pripojisteni mate moznost cerpat statni prispevky az po dosazeni duchodoveho veku, u stavebniho sporeni je to dle stavajicich podminek po dosazeni 6 let sporeni.
Pokud se tyka garantovaneho zhodnoceni, u stavebniho sporeni se nyni pohybuje kolem 2% a neni jiz pevne, ale muze se menit s ohledem na vyvoj urokovych sazeb. Z pohledu vynosu tedy stavebni sporeni zadnou vyhodu proti penzijnimu pripojisteni nema. Zhodnoceni u penzijnich fondu se za minuly rok pohybuje v rozmezi 2-4%.
Vyhodou u penzijniho pripojisteni je moznost danoveho odpoctu ze zakladu dane pri podavani danoveho priznani. Maximalne odpocitatelnou polozkou je castka 12000 Kc a jedna se o castku, ktera predstavuje prispevky ucastnika nad limit 6000 Kc rocne.
Stavebni sporeni ma vyhodu pred penzijnim pripojistenim v oblasti statni podpory. Pokud zaplatite na stavebni sporeni rocne 20000 Kc ziskate od statu 3000 Kc, coz predstavuje 15% podporu.
U penzijniho pripojisteni je podpora sice vyssi (30% u prispevku 500 Kc), ovsem na vyssi prispevek nez 500 Kc jiz statni prispevek nedostanete. Maximalni statni prispevek rocne, ktery tedy muzete ziskat je 1800 Kc. Staci Vam vsak zaplatit pouze 6000 Kc.
Jasnou vyhodou stavebniho sporeni je to, ze vek klietna pro poskytovani statniho prispevku neni omezen. Muzete tedy ziskat statni podporu na jakekoli “rodne cislo”. Produkt penzijniho pripojisteni a s tim spojeny statni prispevek mate moznost vyuzivat az po dosazeni 18 let veku.
V jednom pripade ma penzijni pripojisteni pred stavebnim sporenim tez jasnou vyhodu a to je prispevek zamestnavatele. Na stavebni sporeni totiz zamestnavatel nemuze svym zamestnancum prispivat, coz neplati u penzijniho pripojisteni.
Penzijni pripojisteni bych doporucil jako dalsi produkt do "osobniho" portfolia investic vedle stavebniho sporeni, podilovych fondu a zivotniho pojisteni. Je na Vasi uvaze, zda vyhody, ktere nabizi prave penzijni pripojisteni jsou pro Vas zajimave.
Preji hezky den.
Otakar Hrazdira
Otakar Hrazdíra
(Poradce pro penzijní připojištění)
ČLÁNKY DO MAILU