Článek je perfektní, ale já jsem asi pomalu chápající. Nějak se mi to nedaří aplikovat na náš případ. Manželka je zaměstnanec + od 1. srpna 2009 OSVČ. Jako OSVČ si zatím zdravotní neplatí. 27. srpna 2010 má rodit. Jak to tedy udělat aby dostala co nejvyšší mateřskou?
Děkuji za pomoc
Citace ze stranek MPSV. „Základní podmínky nároku na tuto dávku jsou: V den, od něhož je dávka přiznávána, musí trvat účast na nemocenském pojištění nebo ochranná lhůta a v posledních dvou letech před tímto dnem musí trvat účast na nemocenském pojištění po dobu aspoň 270 dnů. U OSVČ je další podmínkou nároku na peněžitou pomoc v mateřství účast na nemocenském pojištění jako OSVČ po dobu aspoň 180 kalendářních dnů v posledním roce přede dnem počátku podpůrčí doby. .....“
Obe dve podminky. 270 dnu po dobou predchozich dvou let a 180 dnu pred pocatkem podpurci doby musi byt v pripade OSVC splneny. Takze paklize minuly rok si vase zena napletila zdravotni pojisteni tak uz to nedozene, protoze nesplni onech 270 dnu. Pokud ale nekdy v minulem roce platila pojisteni alespon cca 60 dnu, tak pokud okamzite zace platit zdravotni pojisteni, muze na neho dosahnout.