Ale štvaly mě ty jejich poplatky. Odešel jsem a vystřídal několik bank až jsem skončil u equa, kde jsem už skoro 3 roky. Absolutní spokojenost, nic jsem od té doby nepalatil, dokonce i výběry v zahraničí, a všechno jednoduše a přehledně, nemusím chodit vůbec na pobočku.
Jestli spořka ještě zdražuje a výhody dává jen když si pořídíte nějaký pochybný produkt. Hmmm, tak hodně štěstí. :D
Nejsi náhodou Markas1988, alias Miliki, alias michalduffek5 z vlákna http://forum.finexpert.e15.cz/viewtopic.php?f=316&p=10887272#p10887272
Já jen, že v odkazovaném fóru máme takový problém s "fanklubem Equa". Čerstvé registrace, různá uživatelská jména (ale stejná IP adresa) a pouze pochvalné posty o Equa a to i ve vláknech, které se Equa netýkají a i ten sloh mi přijde podobný, tak mi to tak nějak nedalo, no.
Jako nic proti, účet u Equa jsem měl, zrušil (když jsem zjistil, že zvýhodňují členy odborů na úkor ostatních klientů) a opět založil (když i ostatním klientům dali stejné výhody jako odborářům). Banka nemá špatné podmínky, mojí hlavní nebude (hlavně kvůl příliš častým změnám v ceníku), ale jako záloha není špatná. Jen si říkám tyhle akce ve fórech - no, že to nemůže být náhoda.
Vážně jen spokojený klient. Myslíš změny v ceníku spořícího účtu?? A jak přijdou na to kdo je odborář?
Mně spíš děsí, že jsou pořád ve ztrátě, s těmi počty klientů už by měli být v černých nebo ne? Já to ale neřeším, mám ho jako hlavní, ale mám tam jen 20t +-, ostatní různě investuju. Ale jinak opravdu žádné poplatky a žádný problém 3 roky.
Bylo to v době, kdy bylo nutné na vedení zdarma splňovat obrat. Kdo si ale založil účet přes portál odborářů, dostal pětikilo a do smrti nemusel podmínku splňovat.
Dále mi vadilo, že ještě v roce 2013 účtovali výběr hotovosti z bankomatu účtovali jiným, horším (valutovým) kurzem, samozřejmě to většina klientů netušila. Pak ještě několikrát měnili kurzovou marži, třeba před prázdninami udělali obrovskou kampaň, aby lidi nalákali platit kartou a pak výrazně zvedli marži.
V diskusním Fóru na Finexpertu si uživatelé stěžují na chyby v IB, případně nesmyslné poplatky (viz http://forum.finexpert.e15.cz/viewtopic.php?f=316&p=10887282#p10887282 ) a sám mohu z vlastní zkušenosti potvrdit zadrhávání transakcí při převodu mezi vlastními účty (někdy to trvá několik sekund, aby za pár dní to trvalo minuty až hodiny) - zkrátka bance chybí to, co většina lidí hledá - spolehlivost.
Bezplatný účet je schopno nabídnout více bank, někdy je třeba své chování trochu přizpůsobit, jindy se musí člověk přizpůsobovat méně. Klient se pak může rozhodovat podle těch drobných nuancí a mezi ně patří právě i to, že mu banka z ničeho nic připraví překvapení (jako třeba problematická funkčnost karet Equa v exotičtějších zemích, kde ostatní banky nemají problém - kamarád měl problém v Číně kde nevěděl, že karty Equa fungují pouze v jediné bankomatové síti - ostatní bankomaty částky zablokovaly, ale nevydaly, nemít jinou kartu, tak je bez peněz, vrácení peněz musel řešit až reklamacemi po návratu))
Banka je neuvěřitelně činná na sociálních sítích - ať už vlastní kanály, nebo podezřele velký a aktivní fanklub v diskusních forech, kdyby raději stejný elán investovali do vylepšování služeb.
Ta dlouhodobá ztráta je rovněž problém, na trhu je dost nízkonákladovek, které se dokázaly dostat do černých čísel (mBank, Air Bank, FIO), nevím, jestli je zde místo ještě pro další, hádám spíše, že buď dojde k nějaké propastné změně v ceníku nebo prodeji banky a začlenění portfolia klientů. Takže jako hlavní účet bych ji nedoporučil. Jako vedlejší na výběry z bankomatu, proč ne.
Patriku máš absolutní pravdu. Já jsem Equae udělil titulek nespolehlivá před dvěma roky, když jsem u ní měl účet.
Zdvojené platby kartou - poté zdlouhavé reklamace, občas mně neodešla trvalá platba a zůstala viset v čekárně, jednou jsem trhl rekord při čekání na peníze při převodu ze spořáku - téměř osm hodin! Od té doby se vznáším na zeleném obláčku jedné vzdušné banky a mám ji opravdu rád! :-)
Asi máte pravdu, já jsem celkem nenáročný klient a asi bych si ty platby měl líp kontrolovat. Já ale moc kartou neplatím a na žádný problém jsem zatím nepřišel.
Měl jsem účty u KB a ČS a oproti tomu je equa zlatá. Samozřejmě je možná air nebo Fio lepší, ale já nemám žádný důvod měnit. Jenom ke "starým" bankám bych už asi nešel. Ono je to u mě, a řekl bych že u většiny klientů, že problémy jsou jako kapky, které plní nějakou nádobu nespokojenosti. No a potom přijde ta poslední a klient odchází. U ČS a KB to tak bylo, u equa je zatím nádoba úplně prázdná. :DD
Patriku, ty děláš s penězi, zastupuješ zájmy firmy, že? A to mi pověz, jak tohle můžeš dobře dělat, když se odmítáš starat a hájit své vlastní peníze. Lhostejno zda jako zaměstnanec, nebo OSVČ.
No nic, také jsme byli mladí a hloupí, také pro nás bylo slovo odbory nadávkou. Zblblí propagandou. Propagandou i těch, co když u nich začal Bakala ve vydavatelství pořádat čistky, tak si ty odbory hned založili. No, on je to jeden z důvodů, proč máme 28% německých platů při 2/3 produktivitě. To není náhoda, a někomu se to hodí.
Nedělám s penězi, tedy kromě těch mých vlastních a myslím, že se o ně nestarám špatně, mohu-li hodnotit podle toho, jak se o své peníze stará mé okolí. Zkrátka finance jsou můj koníček, nikoliv povolání.
Já zastávám názor, že ten, kdo potřebuje odbory proto, aby dosáhl vyššího platu, nebo jiných výhod, si ho (je) nezaslouží. Také jsem dělal ve firmě, kde jsem s platem nebyl spokojen a vyřešil jsem to tak, že jsem šel jinam, kde mi dali víc.
Jak jsem psal výše, odbory pro mne představují tzv. negativní referenční skupinu, se kterou nemám zájem být jakkoliv spojován a stejně tak nehodlám zbytečně podporovat někoho, kdo odbory podporuje. Je to můj názor, nikomu ho nenutím, chápu, že jsou lidé, kteří nejsou pro zaměstnavatele natolik potřební a zajímaví, aby si mohli "dupnout" a vyhádat si nějaké výhody nebo peníze navíc. Já do této skupiny patřit nechci.
Nestaráš špatně. Jenže jen ve smyslu jak málo utratit.
To jsou ty dětské představy.Promiň, ale dětské. Tohle platí v malých firmičkách, dva stánky s buřtama, jeden zaměstnanec. Ale jakmile chceš dělat cokoli náročnějšího... no nic.
Ty to vidíš ideologicky, a to ti ke tvé škodě brání vidět věci tak jak jsou.
Mimochodem, v odborech nejsem a nikdy jsem nebyl, a kdysi jsem smýšlel jako ty. Jen mi časem došlo, že věci jsou jinak. Zkušenostmi, více znalostí atd.
Na tom není nic špatného, hájit svoje zájmy. A je to, a to možná také časem pochopíš, téměř vždy i ve prospěch firmy. Snad časem...
Obojí. Jak málo utratit (tedy přesněji řečeno, jak za to, co chci, neutratit více, než je nezbytně potřeba), ale i jak vydělat. A řekl bych, že obojí se mi daří lépe, než lidem v mém okolí.
Ale já své zájmy hájím. Ale chci to dělat na vlastní pěst a odpovědnost. Nechci, aby se mnou někdo zaštiťoval.
Ano, možná časem, až nabudu dojmu, že nejsem dost schopný hájit své zájmy sám, ale považoval bych to za svoji osobní prohru.
No jak říkám, tohle jde jen do určité omezené míry. Od určité velikosti a náročnosti úkolů, co má firma řešit, potřebuješ tým lidí, už to není one man show. Ty uvažuješ,a jiné zkušenosti nemáš, v malém měřítku a s jednoduchými úkoly. No já nakonec jsem se také nedostal výše, nežli k vedení projektů za ne více než jednotky stovek miliónů, ale ono to stačí. A k tomu potřebuješ kvalitní lidi.
No, já jsem u poslední firmy uvažoval, udělat odbory. Ale potom jsem se rozhodl radši odejít. A zpětně viděno, dobře jsem udělal, tam by ani odbory nic nezmohly. Když je ve vedení příliš velký problém, (tu firmu vybudovali jiní lidé, z nichž už každý odešel) nikdo nic nezmůže. Hoši nastavili podmínky, a dnes, po třech letech, přišlo dost průserů. Ale také zpětně viděno, kdyby byl ve vedení menší problém, tak odbory by mohly stabilizovat odborný tým, a firma by na tom byla lépe.
No na druhou stranu znám firmu, kterou z pozice č.1 v CZ přivedli noví hoši ke krachu za rekordních 1,5 roku. Tam by také odbory nepomohli. A tihle hoši až tak špatní nejsou.
Nejde vůbec o to, aby jsi nechal někoho zastupovat své malé omezené zájmy, tedy jak ty to chápeš jakéhosi pověřence, až jednou budeš mít Alzheimera.
Ale to zase mluvíš o něčem zcela jiném. Ano, v mnoha firmách, vlastně skoru všude, jsou odbory nefunkční fraška. Jak se říkalo a říká: rozdavači vánočních kolekcí. Tam opravdu nemá smysl být.
Ostatně ona je ta nefunkčnost odborů právě jeden z vlivů, který způsobil úpadek této země pk roce 1990, nejdříve rozpad firem schopných dodávat náročné komplexní investiční celky, cenový dumping, skoro žádné inovace, vývoj, a následně elita z ročníku, když to lidé viděli, začala chodit jinam. Peníze byly jen tam, kde si o nich sami rozhodují. Tedy ve vedení. Což znamená pokračování úpadku. A začalo to Klausovým "měnovým polštářem" a nulovým tlakem s tím něco dělat. Dnes levné montovny, už levnější nežli Čína.