Vlákno názorů k článku Všechny „dohodáře“ jsem propustila, říká podnikatelka. Jak se s novými pravidly popasovaly české firmy? od Kousavka - "Česko přichází ročně o odvody z více než...

"Česko přichází ročně o odvody z více než 50 mld. Kč, které si dohodáři vydělají. Systém sociálních zabezpečení je tak ročně chudší o 15 mld. Kč." - jenže ty peníze se nevypařily, ty právě zůstaly v kapsách dohodářů a následně skončily v zajištění jejich živobytí. Stát z té sumy může mít až cca 13,5 mld., které získá na DPH.
A krom toho: v Německu si už uvědomili, že právě lidi, pracující na krátké úvazky, to mají při shánění i při výkonu práce složitější a evidence a sčítání krátkých úvazků je moc práce s prakticky nulovým dopadem na státní rozpočet. Protože musí být víc lidí, co se zabývá počítáním haléřových částek, což ve výsledku nepřinese do rozpočtu skoro nic. Proto tam už tyto kratší úvazky od všech odvodů osvobodili. Sice jim to do rozpočtu nic nepřinese, ale na druhou stranu nemusejí těmto lidem vyplácet sociální dávky. Tito lidé tak mají jednak motivaci pracovat, druhak pracují v málo placených oborech a častokrát s dělenou pracovní dobou. Příklad: pečovatelka o staré a nemohoucí lidi v domácnostech. Jako výkon práce se jí počítá přímá práce u klienta, nikoli přesun od jednoho klienta ke druhému. Pokud má za den oběhnout 4-5 klientů a u každého být hodinu, pracuje de facto 8 hodin, protože se taky musí přesunout do jiné domácnosti. Placena je ovšem jen za 4-5 hodin. Tyto práce vykonávají lidé jako přivýdělek, případně ti, co by plný zápřah třeba ve fabrice nezvládli. Ano, mají sice určitý příjem, ze kterého neodvádějí odvody, ale pracují, neflákají se na sociálních dávkách jako jistá (zatím ještě) menšina a jejich práci společnost bohužel potřebuje, protože za tu cenu by ji pracovník s běžnou 8-hodinouvou pracovní dobou neudělal ani omylem. Takže bych nevymýšlela kraviny, jak dostat peníze do rozpočtu, ale snažila bych se spíš ty peníze z rozpočtu zbytečně nevydávat. Radši bych se poučila ze zkušeností jiných, kteří už jsou v tomto ohledu poněkud dál.

6. 3. 2024, 07:27 editováno autorem komentáře

ale na druhou stranu nemusejí těmto lidem vyplácet sociální dávky.

takže ani důchod? nebo ani nějaké existenční minimum, pokud nebudou moc dělat ani toto? asi ne, viďte.

jenže ty peníze se nevypařily, ty právě zůstaly v kapsách dohodářů a následně skončily v zajištění jejich živobytí

no, peníze ze zrušené superhrubé mzdy se taky nevypařily, ale zůstaly v kapsách zaměstnanců, přesto budou někteří pindat jaká to byla chyba....

https://www.frekvence1.cz/zpravy/danuse-nerudova-zruseni-superhrube-mzdy-byla-obrovska-chyba-jedinym-resenim-jak-do-rozpoctu-nalit-penize-je-jeji-obnoveni.shtml

To jste to moc nepochopila. Pro ty lidi se nic prakticky nemění. Dále mohou vykonávat DPP. 30 % dohodářů pokračuje i nadále. Úpravy byl zaměřené na podvodníky z řad zaměstnavatelů, kteří dohodářům řetězili smlouvy pomocí více IČ, což je proti smyslu dohod. V takovém případě se jedná o zaměstnanecký poměr a podle zákona je nutné také hradit odvody. Takže firmy jsou nuceny uzavírat HPP nebo DPČ, a dohodáři, kteří šli na ŽL budou muset navýšit platby o SP. O to navýšení si musí taky říct firmám, pro které pracují.

Pečovatelům se samozřejmě přesun mezi klienty započítává do pracovní doby. Odporuje to zákonu je tam nezapočítávat.