Zajimalo by me, jak je to s drzenim mista, pokud si zena v prubehu rodicovske dovolene poridi dalsi dite. Druhemu diteti tak po uplynuti 3 let bude treba ctvrt roku, dost malo na to, aby se zena vratila do prace. Byt prvnim, tak je zena na materske. Ma v takovem pripade zamestnavatel pravo ji zrusit misto a ona bude hledat ve trech letech druheho ditete nove zamestnani, nebo plynule prejde do dalsi rodicovske dovolene? Z ceho se vlastne vypocitava materska u druheho ditete?
Takhle nějak jsem to měla i já. Duhý syn se narodil,když prvnímu byly dva roky. u gynekologa jsem dostala potvrzení „nástup na mateřskou dovolenou“ a odnesla to do práce. Tam se mnou normálně vypsaly ty stejný papíry jako u prvního dítěte a plynule jsem přešla z jedné rodičovské dovolené na další mateřskou. Mateřská se vypočítávála stejně jako u prvního dítěte z platu,který jsem tam pobírala. Nyní jsem doma již skoro 5 let a v září nastupuji zpět do práce.