práce v zahraničí

Prosím o pomoc:
Nezaměstnaný,v evidenci úřadu práce bude pracovat v Německu jen několik měsíců v letošním roce - na povolení, kde bude i řádně přihlášen k zdravotnímu pojištění. Bylo mu řečeno, že se musí z evidence úř.práce odhlásit a platit sám zdravotní pojištění. V případě nemoci či úrazu si bude muset sám hradit lékařskou péči (v ČR). Po návratu z Německa se má znovu zaregistrovat na úř.práce a ZP za něj bude zase platit stát.
Jsou tyto informace správné? Jakou výši ZP měsíčně musí hradit v připadě odhlášení z evidence úř.práce - není to v tomto případě dvojí úhrada ZP? Nestačilo by jen jedno - vzhledem k členství v EÚ a k mezinár.smlouvám mezi státy (členy EÚ). Děkuji
30. 3. 2005 23:21

Odpověď

Pokud budete pracovat v Německu a budete tam zároveň zdravotně pojištěn, nebudete současně pojištěn v ČR. Tuto skutečnost (odhlášení od české zdravotní pojišťovny)je třeba české pojišťovně oznámit a doložit např.německou pracovní smlouvou. Pojištění v Německu Vám dává současně nárok na lékařsky nezbytnou péči v ČR. K tomu je však nutné si od příslušné německé zdravotní pojišťovny opatřit doklad (formulář E 111).
Jaroslav Procházka (Poradce pro zdravotní pojištění)
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).