Zdravim,
z vyse uvedenho mi neni prilis jasne,jestli MUSI byt v pripade mzdy uvedene,ze je v ni zahrnuta i pripadna prace prescas ci zda se to implicitne predpoklada i kdyz to tam neni uvedene..tj. pokud neni uveden jinak (bez ohledu zda to tam je zminene ci nikoli), tak se predpoklada,ze ve mzde je zahrnuta i prace prescas..
Pokud to tak je,tak mi to prijde naprosto postavene na hlavu - copak je logicke,abych se s nekym dohodl,ze za nejakou castku (tj.mzda) odpracuju vyse neurceny pocet hodin (tj. klas.prac.doba + nepredvidatelne prescasy??) to je prece naprosto zcestne...