Kdyby mi na penzijko nepřispíval zaměstnavatel (1,5 násobek vlastního vkladu), tak do toho nejdu. Už pomalu začínám uvažovat, že to vyberu a pojedu od nuly. V podstatě jen tahám peníze, které jsou pro zaměstnavatele daňově uznatelné a já bych je jinak neviděl. I když něco zdaním, přesto z toho vytáhnu dost. Navíc teď už to nebudu danit 32%, ale jen 15%.
Jsem na tom zcela stejne, zamestnavatel dava cca 1000 Kc, ja 100 Kc a jinak z nej ty penize nedostanu. A kdyz to pri predcasnem vyberu budou lide danit jen 15 procenty, tak z toho zacnou mit penzijni fondy tezkou hlavu.
Jsem na tom stejně, ale vybrat můžu jen poprvé a naposled.
Vybrat dřív jak za 15 let lze jen při zrušení penzijka.
Ale po zrušení už mi zaměstnavatel znova přispívat nebude.
Má to tak ošetřené a prý je na to i nějaký zákon :(
Takže všichni spekulanti v naší firmě mají smůlu.
No a kam ty peníze, co vybereš, dáš? Máme tyto možnosti: 1) Riskovat a případně přijít i o gatě a pak v důchodu žebrat. 2) Dát to do banky, dnes tam sice 3% dostaneš, ale PF je dával i když v bance bylo tak 1%. 3) Nespořit a pak nic nemít a žebrat. Z toho mi vychází, že to v PF nechám.
Taky se to může dát na životko na mimořádný vklad. Tam je úrok cca 3% p.a. Sice je tam omezená možnost výběru, to záleží na pojišťovně. Některé pojišťovny umožňují jen vklady, při výběru se cukaj :-(
Mimořádné vklady má
www.dynamik.cz
www.filip.cz.nf