Jde tady o definici prostredku, z nich zle hradit provoz domacnosti po ztrate zamestnani. Jde-li ciste o uspory, je zbytecne mit v CR vic penez nez tak na tri mesice, protoze vyjma nekterych regionu, vzdycky se nejaka prace sezene. Paklize na cely problem budeme pohlizet komplexne, penize ma asi kazdy nekde v aktivech - akcie, dluhopisy, nemovitosti, stavebka...a lepsi by tedy bylo, co by jej dohnalo k tomu, aby se techto aktiv zrekl. Kdyz prodam byt, muzu zit z tech penez do smrti. Je to vec priorit a definice.
práci seženete, ovšem podřadnou a špatně placenou, pokud nejste opravdu nějaký VIP odborník, o kterého se firmy přetahují. Pokud jste jen "běžným" zaměstnancem, co musí pracovat, aby si zajistil živobytí, tak i když seženete po ztrátě zaměstnání nějaký "nepodřadný" flek, jdete s platem většinou dolů, a než se dostanete na svůj původní plat před ztrátou zaměstnání, uplyne spousta času. Pokud zde totiž existuje tak obrovská nezaměstnanost (a nevěřme statistikám - úbytek nezaměstnaných spočívá hlavně v metodice statistiky, kdy je občan po určité době přeřazen do jiné kategorie než nezaměstnaný), tak proč by vás zaměstnavatel měl patřičně důstojně finančně ohodnotit, když vám může dát daleko méně než by měl, protože ve frontách čekají masy dalších, ochotných pracovat za ještě horších podmínek. To je to kapitalistické vykořisťování ...
Na a pokad splácíte hypotéku, náklady na bydlení rostou, a brali jste dejme tomu dvacítku, a 2/3 z toho dáte na tyhle věci, tak vás asi nové zaměstnání s platem 15 litrů nebude oslovovat kvůli zmíněným závazkům. A politici se diví, že lidi nejsou ochotni pracovat za mizernější peníz, když vše okolo stoupá. Prodat byt (pokud jich nemám několik v zásobě na horší časy) a jít bydlet pod most není řešením.
Mzda je odměna za práci. Není to podíl na zisku firmy. Jestli vám práce zaměstnance nevoní - tak si založte firmu a plaťte své zaměstnance lépe. Všichni k vám poběží a vykořisťovatelé nebudou mít koho vykořisťovat. Jenže jednodušší je žvanit o vykořisťování, žejo.
Prodáte byt a najmete si nájemní. Řekněme, že za byt v Praze dostanete 2 mil. Kč a za nájem zaplatíte 15 tis. Kč, můžete platit nájem, aniž byste peníze zhodnocoval (a pravda, zanedbávám inflaci) přes jedenáct let.
Má to pouze jednu vadu. Po 11 letech se musí platit vysoké nájemné a děti nebo vnuci říkají: Náš otec repektive děda prodal nám byt a my kvůli němu platíme jak otroci vysoký nájem. To byl opravdu moc špatný člověk !
V takovem pripade bych jim odpovedel - jak NAM byt? Ten byt je MUJ, sam jsem si na nej vydelal. Udelejte to taky tak!
Rozhodne te se sami, jestli chcete platit najem jako otroci, nebo si vezmete hypoteku a budete bydlet ve svem, ale necekejte, ze vam nekdo da neco zdarma jen proto ze to zrovna tak chcete vy.
Samozrejme prodej bytu je resenim az v (silne nepravdepodobnem) pripade, ze nejdou penize na zivobyti poridit jinak ...
A kdyz jsme u toho - kdo je tak spatny clovek - ten, kdo proda majetek aby nezemrel hlady (jak uvedeno v zadani), nebo ten, kdo by nechal otce hlady zemrit, jen aby ziskal jeho bytecek?
Protoze v normalni rodine by otec nemusel prodavat byt, aby mel na jidlo, pokud by deti dokazaly vydelat dost na to aby si mohli platit najem. Protoze by deti bydlely s nim a misto najmu by nejake to jidlo domu donesli.
Zatim jsem praci sehnal kdykoli jsem si vzpomenul a vzdycky to bylo lepe placene a/nebo zajimavejsi, nez predchozi prace. Prumerna doba shaneni asi tyden prochazeni nabidek a hledani, nastup po ukonceni predchoziho, cili vetsinou za 1-2 mesice. Cili se dam radeji kapitalisticky vykoristovat za vyssi peniz v praci podle sve volby, nez abych si uzival socialisticke rovnosti za peniz nizsi v praci pro debily s rudou knizkou (ano, uzil jsem si oboji, muzu srovnavat).
V soucasne dobe jsem rozhodl stat vykoristovatelem sam, zatim vykoristuju jen sebe, ale pokud to pujde dobre, tak si mozna priberu i nejakou pomoc.
Tak to seš teda KING. Nebo (i když to nepřiznáš) jsi z Prahy - tam místa jsou, ale pokladní v hyper či super marketu tam taky bere prd. Tam jde taky o kapitalistické vykořisťování, ale nikoliv za vyšší peníz. Pokud bys sledoval nabídky práce, tak bys věděl, že dobrá místa se do takovýchto nabídek vůbec nedostanou (pokud se nejedná o úzkoprofilové VIP profese nebo místa obsazovaná na základě konkurzů. Nebo máš nějaký dobrý známý, co ti dohodí flek. Po každých volbách spolu s výměnou ministra se mění velká část osazenstva ministerstva, kteří se tam pak 4 roky plácají bez užitku a potřebných znalostí a vymýšlejí práci těm dole. Než se něco naučí, jsou další volby a koná výměna stráží. Na některá místa se nelze zapracovat během několika mála měsíců stylem hodit do vody a plavat - podle toho pak vypadají např. výtvory nových zákonů a nařízení, které si v mnohém odporují a pro každý zákon se používá jiné názvosloví stejné věci. No a pak přijde nějaký moula a bez jakýchkoliv znalostí problematiky dané agendy pozve personální audit s předen známým výsledkem redukce pracovníků o 15%, aniž by někdo udělal vyhodnocení, zda snížení počtu pracovníků bude kompenzováno také snížením agendy. Většinou je tomu naopak - práce přibývá (např se vstupem do unie či schválením nových zákonů vyžadující nárust administrativy - bodový systém pro řidiče) a lidi ubývají a zbývající nevědí co dřív, pak mezi lidmi panuje zbytečná blbá nálada, že ehm ... To pak není o růstu ekonomiky, ale o cestě do pekel přes Balkán...
Klidne to priznam, jsem z Prahy a jsem KING. Na rozdil od nekvalifikovane sily jsem uspesne udelal VS, mam dlouholetou praxi v oboru a nechal jsem za sebou spoustu dobre odvedene prace. Pro ministerstva, ani jine statni organy jsem nepracoval, ale pokud na pohovoru uvedu kvalifikaci, znalost vice jazyku nez o kolika personalista vubec kdy slysel, s tim, ze pridat dalsi neni problem, s budoucim sefem byt schopny se bavit konkretne o tom, co firma potrebuje a zaskolit se prakticky sam jeste pred nastupem ... to mam trochu jinou pozici, nez nekdo, kdo stezi zvladnul zakladku a nic ho nezajima ...