O stabilitě firmy svědčí skutečnost, že od svého založení hospodaří v černých číslech. Kooperativa za svůj úspěch vděčí v neposlední řadě tomu, že naši akcionáři si vyplatili dividendy pouze ze zisku za rok 2001 a v ostatních letech zisk vždy reinvestovali do dalšího rozvoje společnosti,
zdůraznil předseda představenstva a generální ředitel Kooperativy Vladimír Mráz.
Loňský rok byl podle jeho slov pro Kooperativu velmi úspěšný, a to nejen vzhledem k dosaženým výsledkům, ale zejména díky navázání strategické spolupráce s Finanční skupinou České spořitelny (FSČS) a úspěšnému převzetí klientů Pojišťovny ČS (PČS) v oblasti neživotního pojištění. V neživotním pojištění vykázala Kooperativa v loňském roce, i díky převzatým kmenům PČS, růst o 20,5 procenta a celkové předepsané pojistné činilo 18,71 miliardy Kč. V našem tradičně nejsilnějším segmentu – pojištění průmyslu a podnikatelů – se loni Kooperativa stala jasně vedoucím hráčem českého trhu,
podotkl Mráz. Velmi silnou pozici Kooperativa také zaujímá na trhu povinného ručení s předepsaným pojistným 5,13 miliardy Kč a s tržním podílem takřka 25 procent.
Výrazným zdrojem růstu předepsaného pojistného Kooperativy se loni stalo stejně jako v předchozích letech životní pojištění – meziročně se zvýšilo rovněž o 21 procent a předpis dosáhl výše 5,46 miliardy korun. Velmi dobře se celý rok vyvíjelo zejména běžně placené pojistné, v němž Kooperativa dosáhla nejvyššího nárůstu na českém trhu – o 782 milionů, což je téměř 45 procent celkového přírůstku trhu v tomto segmentu. Kooperativa rovněž pro své klienty dosáhla velmi příznivého výnosu v životním pojištění – v průměru 4,7 procenta, a v 1. pololetí letošního roku oslaví miliontou smlouvu v pojištění osob.
Kooperativa se v loňském roce pustila do rozsáhlé restrukturalizace – po 13 letech dynamického růstu, fúzí, nákupů kmenů, neživotní části Pojišťovny ČS a kvůli rostoucí konkurenci je nutné učinit některá zásadní opatření ve struktuře firmy tak, aby bylo možné udržet a posílit podíl na trhu a poskytovat služby na nejvyšší evropské pojišťovací úrovni. V pojišťovně našeho významu a naší velikosti musíme učinit potřebné kroky zejména směrem k centralizaci pojistně technických procesů a likvidace, což bude především znamenat zrychlení a zlepšení služeb pro naše klienty při jejich co nejmenším administrativním zatížení,
zdůraznil Mráz. Na restrukturalizaci s Kooperativou těsně spolupracuje poradenská společnost McKinsey&Company, jejichž návrhy a podněty vycházejí z hluboké znalosti nejlepší světové pojišťovací praxe. Celý proces se významně dotýká i zaměstnanců Kooperativy. Pro některé to znamená nutnost rekvalifikace, pro některé regionální stěhování za prací. Účelem restrukturalizace není snížit počet zaměstnanců, ale změnit strukturu pracovních míst. Hledáme-li pro určité činnosti pracovníky, hledáme je především uvnitř firmy. Dobře víme, že největším kapitálem firmy jsou její zaměstnanci a že se zkušenými a kvalitními odborníky, kteří Kooperativu vybudovali, se žádných změn bát nemusíme,
konstatoval Mráz.
Kooperativa je univerzální pojišťovnou a nabízí plný sortiment pojišťovacích služeb pro občany, firmy i velké korporace. Firma má základní kapitál dvě miliardy korun, zaměstnává přes 3500 lidí a má přes 300 obchodních míst. Klientům je k dispozici dále několik tisíc externích spolupracovníků, zelená linka 800 105 105 a webové stránky www.koop.cz. Hlavním akcionářem a strategickým partnerem Kooperativy je jedna z největších evropských pojišťovacích skupin Wiener Städtische Group.
předpis (mil. Kč) | rok 2004 | rok 2003 | změna | v procentech |
---|---|---|---|---|
neživotní celkem | 18706 | 15518 | 3188 | 20,5 |
z toho (průmysl a podnikatelé) | 6991 | 5591 | 1400 | 25 |
z toho (povinné ručení) | 5130 | 4705 | 425 | 9 |
životní celkem | 5461 | 4506 | 955 | 21,2 |
předpis celkem | 24167 | 20024 | 4143 | 20,7 |
hrubý zisk | 765 | 684 | 81 | 11,8 |