Dobrý den. Mám já to zapotřebí, takhle se rozčilovat od samého rána? Kdo zase zplodil takový nesmysl? Od koho dostal zaplacené, že napsal takový blábol?
Od kdy si obyčejná kadeřnice-zaměnstnankyně vydělá hrubého ke 30.000? Tu mi tedy ukažte. Kde jste vzali, že měsíční náklady na pojištění je 1.323,- Kč????? Vždyť letos je minimum 3.533, ať vyděláváte nebo ne. A víte dobře, že dělat jako OSVČ nebo zaměstnanec je naprostý rozdíl v zabezpečení. A slavné paušály - nejsou pro všechna řemesla, jen pro ty, které vybrali zástupci podnikatelů. A ti měli zájem jen o některé řemeslné obory. Že je 80% nesmyslně vysoká částka, na to poukazovali i OSVČ. Připadalo a připadá jim to postavené na hlavu. V televizi uvádějí politici případy, kdy si řemeslník a zaměstnanec vydělají oba 1.000.000,- za rok. A mluví o advokátech a daňovým poradcích. Takže je jasné, na koho paušály mířily. Na obyčejné lidi ne. A nevím, jak bychom za to mohli? Copak nějaký řemeslník z Horní Dolní může ovlivnit to, co vláda vymyslí? Tohle mě už rozčiluje. Házíte na OSVČ něco, co nemůžou ovlivnit, i když je to momentálně v jejich prospěch. Jistě, že by se to zaměstavatelům a některým zaměstnancům líbilo. Ono neplatit žádné odvody a dát na švarc systém "OSVČ" stejný hrubý plat, to je pohoda! A zaměstnanec-podnikatel se jen diví. Místo pár stovek, popřípadě tisícovek, které mu strhl z platu zaměstnavatel, jsou tu platba nejméně 3.533 měsíčně jako OSVČ, i když by si vydělal 10.000,-. Nebo méně. A žádná nemocenská, nebo zanedbatelná, když si zaplatí 200-300 měsíčně. Ovšem, k tomu musí zaplatit i vyšší sociální pojištění. Nemá nárok na dovolenou a dělat musí tehdy, když má práci, ať je pátek nebo svátek. A žádné příplatky za přesčasy apod. Ohledně podvodů. Jistě, ale podvody jsou u nás ve všem všude. Není nutné mít registrační pokladny - ODS se bojí, že to podnikatele příliš zatíží. Dobře, pak bude stále co nejméně plátců DPH. Vsaďte se, jako je dnes plno prodejen a restaurací s tržbou pod 1.000.000, v roce 2013 ještě zchudnou, každý takový bude mít tržbu okolo 740.000,- S tím nic neuděláme, to je věcí vlády, ta vyhlašuje různá kriteria. Ale tyhle rádoby odborné články, které uveřejňujete, jen dělají zlou krev. A na smyšleném základu. Jsem účetní pro drobné podnikatele z malého města. Vím, o čem mluvím, dělám tuto práci skoro 20 let.
"Nemá nárok na dovolenou a dělat musí tehdy, když má práci, ať je pátek nebo svátek."
Trochu soudnosti. Z toho, ze nekdo nema narok na dovolenou prece jeste nevyplyva, ze ze musi delat porad. (Treba ja jsem protipriklad na Vase tvrzeni.) Skoro vzdycky to jde nejak zaridit. A pokud ne a prislusne OSVC to vadi, tak at si nestezuje a necha se zamestnat na HPP, ne?
Honza:
mamcaRBK má v této věci jasno, přesně tak to je. Nevím, kde žijete Vy Honzo, ale všiml jste si jaká je v ČR nezamestnanost?
Možná i Vy za chvíli nuceně skončíte jako OSVČ, místo dnes nemá jisté nikdo.
I zaměstnanci by měli být rádi za každé zlepšení podmínek pro OSVČ, protože čím více lidí bude OSVČ, tím bude více volných míst na HPP a také tím vyšší bude mzda HPP.
Míst HPP je omezené množství, takže pro OSVČ je problém stát se HPP. Naopak, kdokoliv na HPP může rozvázat HPP a stát se bez problémů OSVČ. Pokud se tedy kterýkoliv zaměstnanec cítí být nedoceněn oproti OSVČ, může to zkusit.
Jsem z Prahy, nezamestnanost se me zatim netykala (jednou jsem byl bez prace 3 dny, kdyz me vyhodili ve zkusebce), 8 let praxe a 4 zamestnani na hpp i jako osvc. Do prace formou osvc jsem byl odberatelem tlacen jen jednou, ale to fakt byla jednorazova mala zakazka, ne svarc. 2x jsem si mohl sam vybrat mezi hpp a zivnostakem. Nechci, aby stat skodil osvc, chci aby osvc i hpp (u hpp tam pocitam i odvody zamestnavatele) odvadely statu priblizne stejne, pokud mozno stejne malo. A aby byl potom svarc system 100% legalni.