Hlavní navigace

zaměstnání

Máte v práci problém? Na co v zákoníku práce odpověď nenajdete

Máte v práci problém? Není jasné řešení? Nedejte na názor protistrany – zaměstnavatele a jeho právníků. Nespoléhejte, co jedna paní povídala. Ani co najdete na pochybných webech. Zákoník práce mohou závazně vyložit jen soudy. Poučte se ze sporů jiných, které soudy rozřešily.

Richard W. Fetter

16. 1. 2018 0:00 | soud

Po zvýšení nákladů na bydlení si nově exekutor ukrojí z vaší mzdy méně

Kolik při exekuci zůstává vám jako dlužníkovi a kolik dostanou věřitelé? Kdy dostanou věřitelé více a kdy méně? Kteří věřitelé, jejich pohledávky jsou přednostní, mají přednost? Výpočet srážek ze mzdy osvětlíme na názorných příkladech.

Richard W. Fetter

4. 1. 2018 0:00 | exekuce
| 1

Propustili vás? Od ledna 2018 dostanete vyšší podporu, pokud ale počkáte

Od ledna 2018 se výrazně zvyšuje podpora pro propuštěné zaměstnance. Pokud jste ale nezaměstnaní a bez nároku na podporu v nezaměstnanosti, výhodně si nepřivyděláte.

Richard W. Fetter

19. 12. 2017 0:00 | zaměstnání

O Vánoční večírky pracovníci příliš nestojí. Co tedy zaměstnanci chtějí?

Většina zaměstnavatelů z oblasti výrobního sektoru pro své zaměstnance organizuje vánoční večírky. Podle průzkumu personální agentury Grafton Recruitment jde ale o benefit, o který lidé téměř nestojí. Ve výrobě naopak patří k nejžádanějším…

Veronika Doskočilová

18. 12. 2017 13:15 |

Od června změnilo práci 15 % Čechů. Další se k tomu chystají

V letošním roce se ke změně práce odhodlalo 15 % Čechů.  Dalších 15 % si v současné době práci hledá s tím, že plánuje nastoupit po Novém roce. Vyplynulo to z průzkumu společnosti Randstad. Nejčastěji měnili práci zaměstnanci z oblasti…

Veronika Doskočilová

14. 12. 2017 13:13 |

Jednou šlápnete mimo zákon a zpět vás společnost nevezme. Nezískáte ani práci

Neplatili jste alimenty, nebo jste způsobili dopravní nehodu a skončíte s podmínkou a záznamem v rejstříku trestů. Nikomu se možná nic nestalo, ale vy máte rázem šanci na sehnání práce o více než 50 % nižší. Zaměstnavatelům se to totiž nelíbí.

Veronika Doskočilová

14. 12. 2017 0:00 | dluhy

Kdo platí vaši lékařskou prohlídku při vstupu do zaměstnání? Nová pravidla jsou výhodnější

Od listopadu 2017 fungují nová pravidla, se kterými firmy přišly o možnost přenášet náklady na prohlídku na zaměstnance. Do kdy musí prohlídka proběhnout? Projděte si detaily.

Richard W. Fetter

12. 12. 2017 0:00 | právo
| 6

Máte nárok na odškodnění, když jste plánovali mateřskou a dostali jste neplatnou výpověď?

Pokud jste byli neplatně propuštění, máte nárok na náhradu mzdy za celou dobu trvání sporu se zaměstnavatelem, a to až do doby, než se spor vyřeší. Ale platí to, když jste neměli pracovat, ale čerpat dlouhodobé neplacené volno, mateřskou nebo rodičovskou dovolenou? Jak je to s podmínkou, že musíte být připraveni konat práci?

Richard W. Fetter

5. 12. 2017 0:00 | práce

S některými stravenkami zaplatíte téměř všude. S jinými málokde

Jako zaměstnanci se už nesetkáte jen s papírovými stravenkami. Trh si začaly nárokovat i elektronické stravenky. Ty mají v mnohém výhodu oproti papírové klasice. Někde s nimi ale nezaplatíte, musíte si totiž vybrat z akceptační sítě.

Veronika Doskočilová

4. 12. 2017 0:00 | stravenky

Zvyšování kvalifikace Čechy zajímá. Dvě třetiny zaměstnanců by si školení i zaplatilo

Čeští zaměstnanci jsou v oblasti průběžného vzdělávání a zvyšování kvalifikace zodpovědní. V 64 % případů dokonce vnímají průběžné vzdělávání jako způsob jak zůstat na aktuální úrovni kvalifikace. Vyplynulo to z průzkumu společnosti Randstad…

Veronika Doskočilová

28. 11. 2017 13:44 |

Firmy mají problém si udržet zaměstnance. Zavádí proto nové benefity

Nezaměstnanost se v České republice stále drží na jedné z nejnižších úrovní. V září 2017 klesla míra nezaměstnanosti na 3,8 %. Firmy tak mají stále větší potíže se sháněním nových zaměstnanců. Kromě toho ale bojují i s tím, aby si udrželi stávající…

Veronika Doskočilová

28. 11. 2017 9:47 |

Tři prohřešky a pak výpověď. Čím se řídí vyhazov za porušování pracovní kázně?

Zaměstnavatel může do soustavného porušování pracovní kázně započítat jakýkoliv prohřešek, méně závažný, závažný i zvlášť hrubý. Pokud jste byli varováni, můžete dostat i výpověď.

Richard W. Fetter

28. 11. 2017 0:00 | výpověď
| 9

Práce je dost. Češi se za ní nechtějí stěhovat

Pracovních nabídek je dost. To má za následek i to, že se snižuje ochota Čechů se stěhovat za prací. Celých 65 % Čechů by k přestěhování nepřiměla ani zajímavější nabídka zaměstnání nebo lepší mzdové podmínky. Klesající tendenci má i chuť Čechů…

Gabriela Hájková

22. 11. 2017 15:07 |

Bavil zákazníky zaměstnavatele lyžováním, ale odškodnění za úraz nedostal

Máte nárok na odškodnění úrazu, který se nestal ani při práci, ani team-buildingu, ale na pracovní cestě, kde jste sportovali sice dobrovolně, ale proto, abyste se věnovali zákazníkům zaměstnavatele?

Richard W. Fetter

21. 11. 2017 0:00 | soud

Chcete kratší pracovní dobu? Kdy vám zaměstnavatel musí vyhovět

Jak se liší kratší pracovní doba a zkrácená pracovní doba? Kdo na ně má nárok? Kdy může zaměstnavatel i rodičům malých dětí odmítnout kratší pracovní úvazek a co jsou to vážné provozní důvody?

Richard W. Fetter

14. 11. 2017 0:00 | zaměstnání
| 2

České firmy najímají zaměstnance i ze zahraničí. Někdy nelegálně, aby obešli administrativu

Neustálý nedostatek zaměstnanců v České republice nutí firmy poohlížet se po vhodných pracovnících v zahraničí. V poslední době tak narůstá zájem o zaměstnance zejména ze třetích zemí. „Téměř 48 % respondentů z řad personalistů a majitelů firem…

Veronika Doskočilová

13. 11. 2017 8:46 |

Pracovali jste v ČR i na Slovensku? Ve Zlíně odborníci zodpoví otázky k důchodu

Pracovali jste nebo pracujete na Slovensku a v České republice? Pak vám pravděpodobně vznikne nárok na český i slovenský důchod. Chcete-li získat informace o svých důchodových nárocích v obou státech, máte šanci na poradenském dni k důchodům, který…

Gabriela Hájková

7. 11. 2017 15:17 |

V Královéhradeckém kraji proběhne Týden vzdělávání dospělých

V týdnu od 6. listopadu do 10. listopadu 2017 proběhne v Královéhradeckém kraji Týden vzdělávání dospělých (TVD), který organizuje Úřad práce ČR. Akce se uskuteční v těchto městech: Hradec Králové, Rychnov nad Kněžnou, Náchod, Jičín,…

Veronika Doskočilová

3. 11. 2017 10:59 |

Jak se liší plat za stejnou práci u muže a u ženy?

Ženy mají stejné vzdělání, odpracují více hodin a starají se o domácnost. Přesto berou v průměru o více než pětinu méně než muži. Podívejte se, jak se liší průměrná mzda v jednotlivých oblastech. Někdy totiž žena bere oproti muži i poloviční plat.

Veronika Doskočilová

3. 11. 2017 0:00 | práce

Jak moc můžete kritizovat zaměstnavatele, aniž by vás mohl vyhodit?

Televizní redaktor, jemuž začali schvalovat plán reportáží, kritizoval na internetu totalitní poměry a cenzuru u zaměstnavatele, Nejvyšší soud při rozhodování jeho sporu určil pravidla pro oprávněnou kritiku.

Richard W. Fetter

2. 11. 2017 0:00 | soud
| 5

Jak se bránit negativnímu pracovnímu posudku?

Zaměstnankyně si u soudu vymohla úpravu negativního posudku ve svůj prospěch, tak tedy zaměstnavatel aspoň sešívačkou přicvakl průvodní dopis, v němž pozitivní posudek negoval. Musela se proto soudit dál.

Richard W. Fetter

31. 10. 2017 0:00 | zaměstnání

Nemocní dostanou v roce 2018 víc peněz. Hlavně dlouhodobí marodi

Náhrada příjmu i nemocenské budou od 1. ledna 2018 vyšší, a to v důsledku pravidelné každoroční valorizace redukčních hranic. Navíc bude vyšší i nemocenské při dlouhodobých pracovních neschopnostech.

Richard W. Fetter

30. 10. 2017 0:00 | změny a novinky v roce 2018
| 7

Od příštího roku někteří zaměstnanci nebudou muset podávat daňové přiznání

Jestliže je za zaměstnance v některém měsíci během roku odvedena zálohová daň z příjmů od dvou a více zaměstnavatelů současně, potom má povinnost podat za daný rok daňové přiznání. Z měsíční odměny z dohody o pracovní činnosti (DPČ) se přitom letos…

Gabriela Hájková

25. 10. 2017 14:22 |

S jakými otázkami počítat u pohovoru a na které nemusíte odpovídat?

Při pracovním pohovoru padají často typické otázky, na které si můžete ještě před setkáním s personalistou rozmyslet odpověď. Můžete se ale dostat i do situace, kdy druhá strana nezvládne svou roli a zeptá se i nevhodně. Pak se nebojte odmítnout…

Gabriela Hájková

25. 10. 2017 13:07 |

Češi se stále vzdělávají, aby měli výhodu před ostatními. Zaměstnavatele ale zajímá i osobnost

Mezi českými zaměstnanci panuje z 80 % představa, že je potřeba se neustále vzdělávat i po dokončení studií na střední nebo vysoké škole. Důvodem je udržitelnost své zaměstnatelnosti a potenciální výhoda před ostatními uchazeči o zaměstnání…

Veronika Doskočilová

24. 10. 2017 11:16 |

Zaměstnanci mohou od příštího roku podepsat daňové tiskopisy i elektronicky

Od roku 2018 budou moci zaměstnanci vyplňovat a podepisovat Prohlášení poplatníka daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti i v elektronické formě. Vždy však bude záležet na rozhodnutí zaměstnavatele, jakou formu prohlášení k dani u svých…

Gabriela Hájková

20. 10. 2017 15:11 |

Malí a střední podnikatelé chtějí investovat, ale nemají dostatek zaměstnanců

Více než 90 % malých a středních podnikatelů chce nějakým způsobem investovat do svého podnikání. Cílem investování je pro ně budoucí zvýšení zisků a vyšší konkurenceschopnost. Nemají však dostatek kvalifikovaných zaměstnanců. Vyplynulo to…

Veronika Doskočilová

19. 10. 2017 14:26 |

Na odškodnění úrazu při práci máte nárok i bez pracovní smlouvy

Co je to a kdy vzniká faktický pracovní poměr? Jaké vám z něj vznikají nároky? Uchazeč o zaměstnání, který přišel na inzerát, hned dostal práci, ale ne smlouvu, a první den v práci se vážně poranil. Odškodnění nedostal a zastal se jej až Ústavní soud.

Richard W. Fetter

18. 10. 2017 0:00 | zaměstnání

Dostal práci na inzerát, ale bez smlouvy. Je možná „práce na zkoušku“?

Je přípustná práce na zkoušku? Co je to faktický pracovní poměr? Jak vyřešit nároky pracujícího člověka, který nemá žádnou smlouvu? Jak se má uchazeč o zaměstnání bránit zneužívání od možného zaměstnavatele? Máme pro vás odpovědi z praxe: chráněn má být ten slabší.

Richard W. Fetter

17. 10. 2017 0:00 | úraz
| 8

Jak je to s daněmi, pokud vám zaměstnavatel přispívá na důchod

Jedním ze zaměstnaneckých benefitů je příspěvek na vybrané spoření na důchod od zaměstnavatele. „Takový benefit může být pro zaměstnance výhodnější než příplatek ke mzdě. Pokud totiž nepřekročí stanovenou hranici 50 000 korun ročně v součtu za…

Gabriela Hájková

13. 10. 2017 13:58 |