Dejme tomu, že bude ten strop 65 let. Udělejme pak statistiku, jaká je nezaměstnanost a pokud budou bez práce lidé mladší 65 let, pak je potřeba najít práci hlavně pro ně. Až když bude nezaměstnanost nulová a trh si bude vyžadovat další pracovníky, pak můžou pracovat i důchodci, pokud budou chtít. Nebo se případně může dle aktuální situace ta hranice třeba i zvýšit - ale jak říkám, to až v případě, že budou mít práci všichni mladí.
Nevidím smysl v tom, aby plno lidí pracovalo v 68 letech a úřady práce evidovaly např. 25-leté.