Nejvyšší daňová sazba je sice jen 32%, ale pozapočtení daně zdravotní a sociální známé pod krycím názvem sociální a zdravotní pojištění se dostaneme na jiné hodnoty. A pokud zohledníme i to, kolik platí zaměstnavatel za své zaměstnance, výsledek bude ještě zajímavější. Správné porovnání je poměr mezi čistým příjmem a celkovými náklady zaměstnavatele na zaměstnance.