Osobní ohodnocení bylo zavedeno tak že se vypočítává z každé odpracované hodiny podle vzorce: počet odpracovaných hodin v měsíci x konstanta x počet bodů dle 3 měsíčního ohodnocení.
Pokud nejsem přítomen - dovolená, nemoc, paragraf atd. ... tak se na tyto neodpracované hodiny nevztahuje. Možná tvrdé ale dle mě velmi spravedlivé.