Články v sekci Mzdy a důchod

Stačí pouhá změna nájemce a už jste u jiného zaměstnavatele

Převedení provozu k jinému zaměstnavateli nezabráníte. Můžete jedině odejít, ale musíte reagovat rychle, abyste nedopadli jako zaměstnanec, kterému práci nedal ani původní, ani nový zaměstnavatel.

Nenechte se neoprávněně propustit nebo obrat o své mzdové nároky

Naučíme vás správně počítat doby v zaměstnání. Jak se prodlužuje vaše zkušební doba nebo výpovědní doba kvůli nemoci? Kdy počítat doby ve dnech kalendářních a kdy pracovních?

Za péči o blízké peníze. Stát chce pomoci novou dávkou

Nová dávka nemocenského pojištění má finančně podpořit OSVČ a zaměstnance, kteří musí dlouhodobě pečovat o své blízké.

Nezaměstnaný a bez možnosti doložit příjmy. Jakou dostatene podporu?

Pokud nemáte jak doložit, že jste pracovali, dostanete jen minimální částku podpory v nezaměstnanosti určenou z průměrné mzdy v národním hospodářství. Kdy tomu tak je? Kolik je to peněz?

Nezaměstnaní si mohou přivydělat, ale ti pasivní přijdou o peníze

Od února se vrací institut veřejné služby, prostřednictvím které si mohou nezaměstnaní přivydělat. Pokud nebudou aktivní, o peníze naopak přijdou.

Ze strojaře uklízečem. Nárok na odstupné máte i po převedení na jinou práci

V případě, že nemůžete vykonávat dosavadní práci pro pracovní úraz nebo nemoc z povolání, váš nárok na odstupné nezaniká, ani když vás propouští z místa, na které jste proto byli převedeni.

Zaměstnavatel vám vyplatí více, než měl. Musíte peníze vrátit?

Zaměstnavatel omylem vyplatil hrubou místo čisté náhrady mzdy. Účetní musela část peněz vrátit. Museli byste to ale udělat také?

Můžete dostat v práci dvojí trest za jeden prohřešek?

Nikdo nemůže být stíhán nebo potrestán za trestný čin, za který již byl odsouzen nebo osvobozen konečným rozsudkem soudu – platí podobný zákaz dvojího postihu také v zaměstnání?

Zaměstnavatel vám něco přislíbí v dohodě, pak se zjistí, že je neplatná – musí plnit?

Kdo se může dovolat neplatnosti dvoustranného právního jednání (smlouvy či dohody) v pracovněprávních vztazích? A využít toho? Zaměstnavatel? Zaměstnanec? Obě strany pracovního poměru? Nikdo?

Češi by chtěli práci, která je baví. Stravenky už netáhnou

Sehnat práci snů se každému nepodaří, ale kdyby práce trošku aspoň bavila, stačilo by to. Jenže většina lidí prostě pracuje jen proto, že se nějak musí živit.

Jaké výhody mají manželé v zaměstnání?

Zákoník práce myslí na manžele hlavně až pro případ smrti. Přednostně získávají peněžité nároky zesnulého manžela, ale ve hře je i peněžité odškodnění.

Kdy je splatné odstupné a do kdy nejpozději ho vymáhat?

Byl ochotný počkat na odstupné jen pouhé 3 dny po výplatě. Nedostal jej. Až mnohem později ho vymáhal s vysokými úroky. Hodně prodělal a stal se dlužníkem.

Ze sociálních dávek v roce 2017 exekutor ukrojí více

Nejen ze mzdy, ale i ze sociálních dávek může zůstat dlužníkovi jen nezabavitelné minimum. Ale jestli si z něj dokážete něco ušetřit, už vám peníze nesmí exekutor sebrat v následné exekuci.

Exekuční splácení dluhů ze mzdy se mírně zkrátí, věřitelé dostanou každý měsíc více

Po snížení nákladů na bydlení si od ledna 2017 exekutor ukrojí ze mzdy dlužníka více. A tím věřitelé získají od ledna 2017 z dlužníkovy mzdy více.

Nejnižší nezaměstnanost za posledních osm let

Na konci loňského roku dosáhla nezaměstnanost 5,2 %. Šlo o nejnižší míru nezaměstnanosti za posledních osm let. S nízkou nezaměstnaností šla ruku v ruce rekordní zaměstnanost.

Ochrana zaměstnanců v exekuci se v roce 2017 sníží

Nezabavitelné minimum se každoročně zvyšuje. Obvykle. V roce 2017 však dochází k jeho snížení. Pokud na vás uvalí několik exekucí, budou mít právo zabavit vám vyšší část výplaty.

Podpora v nezaměstnanosti se zvyšuje. Polepší si i lidé při rekvalifikaci

Podpora propuštěných zaměstnanců s vyššími příjmy výrazně vzrostla. Zvýšil se také povolený příjem v nekolidujícím zaměstnání pro uchazeče, kteří už podporu neberou.

Diety se zvyšují. Kolik dostanete na jídlo na pracovní cestě?

Od 1. ledna 2017 dochází k pravidelným změnám v sazbách stravného. Stravné se zvyšuje, o kolik si polepšíte?

Kolik vám zbude, když máte exekuci a propustili vás s odstupným?

Odstupné nahrazuje budoucí příjem, proto by nemělo být jednorázově zabaveno. Každý měsíc byste z něj měli dostat exekuci nepodléhající nezabavitelnou částku.

Jak je to s výpovědí, když už jste ji dostali? Můžete ji taky podat?

Ve stejném zaměstnání dostal jedno okamžité zrušení pracovního poměru a 2 výpovědi. Je něco takového možné? A tak zaměstnavatelovu „pracovně-právní střelbu“ napadl žalobou.

Můžete soutěžit o veřejné zakázky zadávané vaším zaměstnavatelem?

Veřejné zakázky jsou vítaným a dobrým zdrojem příjmů podnikatelů. Můžete o ně soutěžit, když pro zaměstnavatele zároveň pracujete? Neporušíte zákaz konkurence?

Důchody 2017: O kolik se zvýší a komu vznikne nárok?

V dnešním článku připomínáme změny, které se promítnou příští rok do oblasti starobních důchodů.

Můžete si dohodnout více míst výkonu práce. A kdo ho pak vybere?

Svou práci odvedla z domova, protože jí to umožňovala pracovní smlouva, ale zaměstnavatel ji propustil, protože nechodila do práce. Kdo vybírá pracoviště, když je určeno alternativně?

Renty za v práci poškozené zdraví se od 1. ledna 2017 zvyšují

Analogicky ke zvýšení důchodů se jako každý rok zvyšují i náhrady za ztrátu výdělku kvůli pracovnímu úrazu či nemoci z povolání. Pro poškozeného i případné pozůstalé.

Proč Česko zůstává “levnou” zemí?

České mzdy stále výrazně zaostávají za evropským průměrem?

V 15 letech do práce. Novela zákona mění pravidla zaměstnání

Brzy se změní uzavírání smluv mladistvými. Pro dlužníky pak budou nová pravidla dobrovolných srážek ze mzdy a také pro zaměstnavatele odebírajícího zaměstnanci část mzdy započtením.

Jak na výpočet starobního důchodu pro rok 2017

Podrobný návod na výpočet důchodu s důchodovou kalkulačkou. Vyplatí se jít do důchodu ještě v roce 2016, anebo počkat na rok 2017?

Pozor, jakou adresu podepíšete v protokolu. Tam mohou chodit obsílky

Stačí, že je ve vámi podepsaném úředním protokolu uvedena nějaká adresa, a pak vás tam obesílají. A tak může nastat fikce doručení, aniž byste se třeba o pokutě včas nebo vůbec dozvěděli.

Pravidla převádění dovolené se v roce 2017 mění

Nevyčerpaná dovolená z roku 2016 vám nepropadne, v roce 2017 se ale změní pravidla jejího převádění. Nová pravidla budou někdy výhodná a někdy naopak méně.

O nevyčerpanou dovolenou nepřijdete. Proplatit ji ale firma nemůže

Nevyčerpaná dovolená nepropadá, lze ji převést do příštího roku. Proplácení přichází v úvahu jen v případě, že pracovní poměr skončil.