„Překvapující je, že pouze 9 firem ze 173 dotázaných poskytuje týden dovolené navíc“
To je opravdu velmi překvapující, protože dle zkušeností lidí z personálních agentur se 5 týdnů dovolené již stalo defakto standardem a většina zaměstnanců to už ani nebere jako benefit, ale samozřejmost. Pokud si projdete nějaký server typu jobs.cz, tak „týden dovolené navíc“ je u většiny inzerátů, včetně dělnických pozic. Osobně jsem proto velmi překvapen a docela by mně zajímalo, co bylo zač těch 173 dotázaných firem, proč v tomto aspektu tak zásadně vybočují z průměru a zda tedy náhodou nevybočují i v ostatních kategoriích.
PS: Proč „5 týdnů dovolené“ není v anketě?
Vlákno názorů k článku
Stravenky se mají rušit, stále je mají tři čtvrtiny zaměstnanců
Karel (neregistrovaný)
93.90.162.---
30. 7. 2010 10:06
5 týdnů dovolené
Já (neregistrovaný)
109.107.200.---
30. 7. 2010 10:24
Re: 5 týdnů dovolené
To teda nevím kde. A tomu co píšou na jobs bych moc nevěřil.
30. 7. 2010 12:12
Re: 5 týdnů dovolené
Ano, proto jsem psal, že je to překvapující, přijde mi to jako velmi malé číslo, které neodpovídá mé představě. A v anketě není čistě proto, že jsem na to zapomněl. :)