No a to jsme přesně tam, kam to směřuje - někdo uvidí, že člověk na svoji práci už nestačí a prostě ho vyhodí. Jenže co pak mají ti lidé dělat? Představte si, že někdo pracuje celý život jako elektrikář a najednou ho někdo v 55 vyhodí. Kdo ho zaměstná? Podnikatel jistě ne. Stát? "Rekvalifikace"? To jsme tam, kde jsme byli.... Prostě podle mě není cesta zvyšování věku odchodu do důchodu, ale naopak, tu hranici bych snížil o 1-2 roky, ale člověk by si musel spořit na důchod. Samozřejmě by musely být sníženy odvody na sociální pojištění, aby bylo z čeho spořit.
Jinak co se týče Grosse, ten neodešel že by na to věkem nestačil, toho vyštípali. Pokud máte pocit, že na politiky je té práce hodně a do 65 nevydrží, podívejte se na Špidlu, Kavana a jiné. Těm strana a vláda zařídila doživotní luxusní "zaměstnání", důchod berou také. Takový Kavan podle mě bere i sociální dávky..... Který běžný zaměstnanec se dostane na "důchod" do dozorčí rady ČEZu? Ikdyž teď mě napadá, že to není špatný nápad - pojďme zaměstnance před důchodem dosazovat do dozorčích rad státních podniků, už jich sice moc není, ale třeba se nějaká místa najdou.....
Názor k článku
Důchodová reforma je na světě!
