Platný výpočet penze provádí pouze ČSSZ (Česká správa sociálního zabezpečení, 150 00 Praha 5, Křížová 25) na základě celkové doby vaší zaměstnanosti a vašich celkových příjmů od r.1986. O tom je ČSSZ průběžně informována vašimi zaměstnavateli. Zde v pěti bodech popsaný postup je zjednodušený a někdy se může lišit o několik Kč.
Datum nároku na odchod do důchodu DAT
Věk odchodu do důchodu Vd = r + m (roky + měsíce) určíme podle roku svého narození (Rn) z následující tabulky (platí pro muže a bezdětné ženy).
Rn (rok) | 1938 | 1939 | 1940 | 1941 | 1942 | 1943 | 1944 | 1945 | 1946 | 1947 | 1948 | 1949 | 1950 | |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Vd (r+m) |
Muži | 60+6 | 60+8 | 60+10 | 61+0 | 61+2 | 61+4 | 61+6 | 61+8 | 61+10 | 62+0 | 62+0 | 62+0 | 62+0 |
ženy | 57+0 | 57+4 | 57+8 | 58+0 | 58+4 | 58+8 | 59+0 | 59+4 | 59+8 | 60+0 | 60+4 | 60+8 | 61+0 |
Dle počtu narozených (a vychovaných) dětí se u žen věk odchodu do důchodu Vd ještě snižuje o N roků.
Počet dětí | 0 | 1 | 2 | 3 až 4 | 5 a více |
---|---|---|---|---|---|
N (roky + měsíce) | 0 + 0 | 1 + 4 | 2 + 8 | 4 + 0 | 5 + 4 |
Ke svému datu narození připočteme věk Vd určený pomocí předcházejících dvou tabulek, a tím dostaneme datum nároku na odchod do důchodu (DAT).
Celková doba zaměstnanosti DOBAz
Celková doba zaměstnanosti se určuje jako součet všech dnů, po které jste byli zaměstnáni včetně dovolených (i mateřských), nemocenských dávek, úspěšně absolvovaných učilišť a středních i vysokých škol, vojenské prezenční služby. To vše obsahuje předstihový list, který vám pošle ČSSZ pro vaši informaci asi 2 až 3 roky před vaším nárokem na odchod do důchodu. Neprokázané doby je nutno při žádosti o důchod dodatečně doložit např. maturitním vysvědčením nebo vojenskou knížkou.
Pro přesné stanovení doby (DOBAz) je třeba zejména vědět, že úspěšně absolvovaná střední nebo vysoká škola se započítává od 1. září 1. ročníku až po datum závěrečného vysvědčení včetně všech mezilehlých prázdnin.
Do doby (DOBAz) se nezapočítávají dny mezi datem závěrečného vysvědčení a datem nástupu do zaměstnání, stejně jako dny mezi ukončením vojenské prezenční služby a nástupem do zaměstnání.
Určení výpočtového základu (VZ)
Pro odchody do důchodu od 1. 1. do 31. 12. 2004 se započítávají pouze příjmy v letech 1986 až 2003 (bez roku 2004!). V následující tabulce jsou koeficienty přepočtu pro rok 2004, kterými se přepočítává nominální roční příjem na současnou hodnotu.
Rok | Vyloučené doby (dny) | Hrubý roční příjem | Koeficient přepočtu | Přepočtený hrubý roční příjem |
---|---|---|---|---|
1986 | 5,6805 | |||
1987 | 5,5641 | |||
1988 | 5,4401 | |||
1989 | 5,3114 | |||
1990 | 5,1239 | |||
1991 | 4,4401 | |||
1992 | 3,6255 | |||
1993 | 2,8944 | |||
1994 | 2,4416 | |||
1995 | 2,0603 | |||
1996 | 1,7401 | |||
1997 | 1,5741 | |||
1998 | 1,4399 | |||
1999 | 1,3305 | |||
2000 | 1,2481 | |||
2001 | 1,1501 | |||
2002 | 1,0717 | |||
2003 | 1 | |||
Celkem | Uvd = | – | – | Upp = |
Do této tabulky pro každý uvedený rok vložte svůj hrubý roční příjem a vyloučené dny, tj. dny, kdy jste neplatili pojistné (neplacené volno, nemoc). Obojí lze nalézt na formuláři Evidenční list důchodového pojištění
, který vede vaše mzdová účtárna a jehož obsah povinně ohlašuje na ČSSZ.
Hrubý roční příjem násobte pro každý rok příslušným koeficientem přepočtu, čímž dostanete přepočtený roční hrubý příjem. Součtem všech těchto příjmů dostaneme úhrn přepočtených příjmů Upp (Kč). Součtem všech vyloučených dob dostanete úhrnnou vyloučenou dobu Uvd (dny).
Nyní vypočítáte průměrný denní příjem Pd za celou dobu zaměstnání, tj. za 6574 dnů (roky 1986 až 2003):
Tento příjem násobíme průměrnou délkou měsíce v roce (30,4167 dnů), čímž dostaneme osobní vyměřovací základ OVZ (průměrný přepočtený měsíční příjem).
Z takto vypočítané částky OVZ se do výpočtového základu VZ započte plně částka do 7 500 Kč, z částky od 7 501 do 19 200 jen 30 % a z částky přesahující 19 200 jen 10 % (platí jen pro rok 2004!), viz následující tabulka.
Pro osobní vyměřovací základ OVZ | Výše výpočtového základu VZ |
---|---|
do 7 500 Kč | VZ = OVZ |
od 7501 do 19 200 Kč | VZ = 7500 + (OVZ – 7500) x 0,3 |
nad 19 200 Kč | VZ = 11010 + (OVZ –19200) x 0,1 |
Výše procentuální části důchodu DUCHp se určí tak, že za každý celý rok doby zaměstnanosti DOBAz (podle druhého kroku výpočtu) se DUCHp navýší o 1,5 % z hodnoty výpočtového základu VZ, tedy:
Pozdější nebo předčasný odchod do důchodu
Neshoduje-li se datum skutečného odchodu do důchodu DATsk s datem nároku na odchod DAT (podle prvního bodu výpočtu), zjistíte rozdíl ROZ:
Pak upravte procentuální část důchodu DUCHp vypočteného dle třetího kroku výpočtu tak, že za
- každých celých 90 kalendářních dnů rozdílu ROZ, které převyšují datum DAT, zvýšíte DUCHp o 1,5 % z VZ
- každých i necelých 90 kalendářních dnů rozdílu ROZ, které chybí k datu DAT, snížíte DUCHp o 0,9 % z VZ (dle paragrafu 31) nebo o 1,3 % z VZ (dle par.30)
Poznámka: Paragraf 31 se týká trvale sníženého důchodu, paragraf 30 důchodu dočasně sníženého jen do data nároku DAT.
Celková výše důchodu
Celková výše důchodu se určí jako součet procentuální části DUCHp (viz výpočet výše) a pevné částky 1 310 Kč.
Tipy pro odchod do důchodu
Závěrem je třeba upozornit, že velikost části DUCHp je závislá na datu skutečného odchodu do důchodu DATsk nespojitě. Proto doporučujeme:
- volit odchod do důchodu k 1. lednu. Tím se zvýší DUCHp až o 7 % oproti odchodu o den dříve, protože průměrně o tuto hodnotu se každoročně zvyšují koeficienty přepočtů (viz tabulka Koeficienty přepočtu pro rok 2004),
- kontrolovat, aby doba zaměstnanosti DOBAz (dle prvního kroku) dělená 365 neposkytovala příliš velký zbytek při dělení. Když např. DOBAz = 42 roků a 360 dnů, stačí odejít do důchodu o 5 dnů později, a DUCHp se vám zvýší o 1,5 %,
- pokud odcházíte do důchodu dříve nebo později, zvolte vhodné datum DATsk tak, abyste zbytečně nepřišli o 0,9 % nebo dokonce o 1,5 % z částky DUCHp.