Od 1. ledna 2016 se zvyšuje minimální mzda, což znamená, že i uchazeči o zaměstnání, kteří jsou evidovaní na Úřadu práce, si mohou vydělat více peněz formou nekolidujícího zaměstnání.
Až do nového roku platí, že minimální mzda je stanovena na 9200 Kč. Jelikož při evidenci na Úřadu práce smíte mít příjem pouze ve výši poloviny minimální mzdy, smíte si až do konce roku vydělat měsíčně maximálně 4600 Kč.
Od nového roku se ale minimální mzda zvyšuje na 9900 Kč, čímž se maximální povolená výše výdělku na ÚP zvyšuje na 4950 Kč.
Zároveň se zvyšuje i minimální mzda pro invalidní důchodce, a to z 8000 Kč na 9300 Kč. Místo 4000 Kč si tak důchodci budou moci přivydělat až 4650 Kč.